POSTE : Contrôleur Financier - Europe Regional Office H/F DESCRIPTION : VOS MISSIONS Le contrôleur financier régional joue un rôle central dans l'analyse des performances du réseau régional d'entités, en veillant à la qualité et à la cohérence des informations financières produites. Vous assurez la liaison entre le département financier du siège et les entités locales, où vous serez notamment en contact avec le directeur financier et son équipe. En tant que partenaire stratégique, vous dirigez des projets M&A et internes (conformément aux délégations) et contribuez au développement des connaissances financières dans le réseau. QU'ALLEZ-VOUS FAIRE ? - Contrôler la performance financière des filiales, y compris les audits, clôtures, consolidation et dividendes. - Garantir un environnement de contrôle interne solide. - Superviser les projets financiers du Groupe et les opérations de fusion acquisition, favoriser la communication et partager les meilleures pratiques. - Assurer une liaison correcte avec les centres de services partagés (FiCOM et GBS) en ce qui concerne les modèles opérationnels cibles, améliorer l'efficacité du réseau et promouvoir un état d'esprit de réduction des coûts. - Soutenir la stratégie de trésorerie du siège en termes de couverture bancaire et d'optimisation de la trésorerie dans la région. - Servir d'interface avec les départements financiers du siège, y compris la comptabilité, la fiscalité, le service juridique, la trésorerie, le contrôle financier Groupe, la comptabilité informatique, les systèmes d'exploitation et le contrôle de gestion central. - Contribuer à l'animation du réseau Finance et à l'amélioration de l'organisation. QUI RECHERCHONS-NOUS ? - Master en finance d'une école de commerce ou d'ingénieur, et un minimum de 7 ans d'expérience professionnelle en gestion financière. - Une expérience dans le domaine de l'audit ou transaction services est un plus. - Une expérience dans le domaine du transport maritime ou de la logistique est un atout. - Éthique, intégrité et respect de la confidentialité des informations. - Solides compétences analytiques, aptitude à résoudre les problèmes et capacités de planification et d'organisation. - Gestion des performances, autonomie, adaptabilité et communication efficace. - Excellentes compétences interpersonnelles, car le rôle implique une interaction avec de nombreux services internes et externes. - Maîtrise des programmes Microsoft Office tels que Word, Excel et PowerPoint. - Bonne maîtrise de l'anglais écrit et parlé. Lancez-vous dans l'aventure CMA CGM ! PROFIL :