Descriptif du poste:   Votre rôle est d'accompagner les entreprises et/ou les grands Groupes ainsi que les organismes de formation en matière d'emploi et de formation. Vos principales missions sont les suivantes : Information et conseil :   * Vous informez et accompagnez les entreprises dans le développement de leurs projets de formations et l'élaboration de leur plan de développement des compétences, * Vous les informez également des nouvelles modalités pédagogiques, * Vous participez à l'optimisation financière du budget formation grâce à une ingénierie financière sur mesure, * Vous sensibilisez également les entreprises sur les thématiques liées aux Ressources Humaines et notamment GPEC, entretien professionnel.       Déploiement de l'offre de services :       * Vous assurez la promotion et le déploiement de l'offre de services proposée par l'OPCO auprès de ses entreprises adhérentes, * Vous prospectez les entreprises en vue de promouvoir l'alternance.       Développement et animation de son portefeuille d'entreprises :       * Vous êtes l'interlocuteur privilégié des entreprises de votre portefeuille, vous développez et consolidez une relation de proximité et prospectez également de nouvelles entreprises, * Vous assurez un reporting régulier de votre activité pour garantir le meilleur suivi de nos clients. Profil recherché:   Issu d'une formation de type Bac +4 minimum en ressources humaines ou école de commerce, vous justifiez impérativement d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans à un poste similaire de conseil en formation et d'accompagnement de clients auprès d'entreprises ou d'organismes de formation. Déplacements réguliers sur toute la région Île-de-France.