Responsable Maintenance Adjoint F/H - Maintenance, sécurité (H/F) 91 - LES ULIS
Offre n° 7057477
Responsable Maintenance Adjoint F/H - Maintenance, sécurité (H/F)
91 - LES ULIS - Localiser avec Mappy
Publié le 05 novembre 2024
Descriptif du poste: Rattaché(e) au Directeur des Opérations, le/la Responsable Maintenance Adjoint assure la disponibilité des équipements pour la fabrication des produits, et pour la R&D, en optimisant les coûts de maintenance pour l'entreprise. Activités significatives : - Assurer la disponibilité des équipements pour la fabrication des produits de l'entreprise en optimisant les coûts de maintenance (>700k€), - Organiser et mener à bien l'installation des nouveaux équipements dans les délais et les coûts prévus, - Définir et déployer la politique de maintenance préventive en lien avec vos équipes, - Planifier et repartir les missions entre les membres de l'équipe, - Etablir et veiller au respect des budgets, - Elaborer, planifier, décliner le plan de maintenance annuel et suivre les arrêts techniques, - Veiller au respect des procédures de gestions des stocks et des réapprovisionnements en pièces de rechange (2400k€), - Maintenir à jour les documentations techniques des installations, - Animer les groupes de travail, utiliser et faire vivre les outils d'analyses de pannes dans le cadre du déploiement de notre démarche d'amélioration continue (Kaïzen, TS, TPM), - Recruter, former et assurer la montée en compétences des membres de votre équipe (une quinzaine de personnes). Profil recherché: - Titulaire d'un diplôme de Niveau 6 (anciennement niveau II) de l'éducation nationale en maintenance, - Profil Ingénieur(e) expérimenté(e) d'au moins 5 ans ou expérience d'au moins 10 ans sur un poste de Responsable Maintenance. Compétences : - Réglementation Environnement en lien avec les installations techniques, - Réglementation Sécurité, Incendie pour les équipements et installations, - Utilisation de CARL (GMAO), - Maitrise les outils de résolution de problème (8D, 5M, 5 Pourquoi...), - Management d'équipe, - Mise hors ou sous tension d'un équipement, d'une installation, - Bonne maîtrise de l'anglais.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : 60 - 70 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
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