Descriptif du poste: Rattaché(e) au Directeur de site, vous jouez un rôle clé dans la gestion et le développement de nos projets de couverture traditionnelle. Vous êtes responsable de la réussite opérationnelle, financière et relationnelle des chantiers, et pilotez les équipes et projets en vous assurant du respect des objectifs de qualité, de sécurité, et de rentabilité. Vous avez pour principales missions : * Management : Fort(e) d'un leadership naturel, vous encadrez des conducteurs de travaux et une équipe d'une quinzaine de professionnels sur le terrain. Vous fédérez les équipes autour des projets, en favorisant un esprit collaboratif tout en maintenant un environnement de travail respectueux et sûr. * Suivi technique et organisation des chantiers : Vous assurez la supervision technique des chantiers de couverture traditionnelle (ardoise, zinc, tuiles), en garantissant la qualité des travaux, le respect des délais et des normes de sécurité, et la coordination avec le bureau d'études. * Gestion financière des chantiers : Responsable du suivi budgétaire, vous veillez à l'optimisation des coûts, suivez les indicateurs de performance financière, et assurez la rentabilité des projets. * Relation commerciale : Interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients, vous développez et entretenez les relations commerciales, suivez les contrats et assurez leur satisfaction à chaque étape des projets. * Coordination interservices : En lien étroit avec les autres départements, notamment commercial, vous assurez la communication et la coordination nécessaires pour garantir l'avancement des projets et répondre aux besoins transverses. Profil recherché: De formation bac + 2 minimum (BTS ou autre diplôme), vous disposez de minimum 10 ans d'expérience dans le bâtiment, avec une connaissance spécifique en couverture traditionnelle (ardoise, zinc, tuiles). Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à travailler en équipe et à fédérer autour de projets communs. Doté(e) d'une vision globale et d'un potentiel d'évolution, vous aspirez à prendre plus de responsabilités dans l'organisation.