L'ÉTABLISSEMENT : Le Groupe Hospitalier Bretagne sud est l'hôpital de référence du territoire de démocratie sanitaire N3 et l'établissement support du GHT Sud Bretagne. Il est issu de la fusion des centres hospitaliers de Bretagne Sud, Quimperlé, Le Faouët et Port Louis/Riantec au 1er janvier 2018. Il est composé de 4524 agents sur 16 sites répartis sur 9 communes différentes avec : - 3000 soignants et personnels de rééducation - 489 personnels administratifs et de direction - 450 médecins - 369 personnels techniques et logistiques - 180 personnels médico-techniques - 41 personnels socio-éducatifs Doté d'équipements lourds et de services spécialisés, le Groupe Hospitalier Bretagne Sud représente le 3ème acteur de santé après les deux CHU de Bretagne. LE POSTE : Le Groupe Hospitalier Bretagne Sud de Lorient recrute un ou une Responsable Logistique afin de pouvoir un poste vacant à temps plein sur le site de Quimperlé. Vous serez chargé(e) d'organiser, de coordonner, de superviser les activités relatives à la gestion des flux « matière » pour les sites rattachés à Quimperlé en animant une équipe de professionnels dédiés (agents logistiques, vaguemestres,...). Vos missions consisteront donc à : Encadrer et superviser es équipes FLUX MATIERES (livraisons et distributions du linge, des repas, des médicaments et DM et des produits généraux ; collecte, tri et centralisation des déchets) Gérer les moyens et les ressources techniques, financières, humaines et informationnelles Organiser le suivi opérationnel des activités et projets en relation avec les interlocuteurs internes et externes Gérer la transition écologique et suivre la règlementation Gérer le parc de véhicules et le suivi de maintenance associé Contrôler et suivre la qualité des prestations dans votre domaine d'activité Planifier et gérer les flux des transports et autres activités Recenser et analyser les besoins des utilisateurs Recueillir et analyser les demandes de prestations logistiques (Contact Achat et Logistique) Saisir les données en créant et exploitant des tableaux de bord Pour assumer ses missions, vous serez chargé(e) de : Animer et encadrer plusieurs équipes, développer les compétences de ses collaborateurs et les évaluer Gérer le recrutement Construire et utiliser des outils de pilotage (critères, indicateurs / tableau de bord) Évaluer la qualité des prestations et s'inscrire dans une démarche qualité Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives Négocier des prestations, des contrats, des accords avec des interlocuteurs internes/externes Organiser et optimiser le stockage physique des produits, des matériels Planifier, optimiser, prioriser les transports en fonction des besoins utilisateurs Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau Utiliser les logiciels métier PROFIL RECHERCHÉ : CONDITIONS A REMPLIR POUR CANDIDATER Niveau 5 (bac + 2) ou Niveau 6 (bac+3) en organisation ou logistique + expérience professionnelle CONNAISSANCES ET COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES Management et animation d'équipe Gestion administrative, économique et financière Gestion des plannings Respect des procédures et des protocoles Négociation : méthodes et techniques Organisation et fonctionnement interne de l'établissement SAVOIR-ETRE REQUIS Sociabilité Diplomatie, Réactivité Organisation Planification des tâches Esprit d'équipe Disponibilité RÉMUNÉRATION brut : 2450.00 / mois Pour plus de simplicité, postulez en cliquant sur le lien de l'offre ci-après : Contrat : Mutation;CDI