En tant que Technicien méthode usinage, vos missions seront les suivantes : - Manager les fournisseurs internes et externes - Étudier, définir et formaliser un process de fabrication par usinage - Choisir les outils de coupe les plus adaptés pour réaliser la pièce désirée - Réaliser des tests, ajuster les réglages - Réaliser et suivre le programme d'usinage - Contrôler la conformité des équipements - Anticiper et résoudre les problèmes - Former des collaborateurs à des procédures et procédés - Réaliser la documentation méthodes Vous êtes titulaire d'un Bac+2 en industrialisation des produits mécaniques et justifiez d'au moins 2 ans d'expérience, dont une expérience significative dans l'industrie automobile. Compétences : - Maîtriser CAO/FAO - Maîtriser le pack office - Maîtriser la programmation CN FANUC/SIEMENS - Maitriser les méthodes d'usinage (tournage, fraisage, rectification, usinage grande vitesse) - Connaitre la métrologie, la robotique et l'automatisme - Formaliser un cahier des charges et établir une étude technico-économique pour sélectionner une solution - Savoir utiliser les outils numériques de conception (Solidworks) - Connaitre les standards automobiles - Connaitre les méthodes de résolution de problème - Anglais (A1) Qualités : - Autonomie - Rigueur - Sens de l'organisation - Aisance relationnelle - Forte capacité d'adaptation - Force de proposition - Sens pratique (bonne adéquation entre théorie et terrain) - Capacité d'analyse et de synthèse - Bonnes compétences en communication (écoute, diplomatie, argumentation) Package - Salaire sur 13 mois; - 15 RTT, CET ; - Accord télétravail (indemnités journalières); - Mutuelle intégralement prise en charge; - Prime d'intéressement, PEE et PERCO; - Restaurant d'entreprise; - Actions sociales du comité d'entreprise (chèque vacances, billetteries, voyages.) - Indemnité de transport (indemnités journalières ou 50% abonnement transport en commun ou borne électrique); - Gare d'Irigny Yvours à proximité de l'entreprise et desservie par la ligne Express 15. Dans le cadre de nos engagements en faveur du handicap, la politique d'embauche de notre société vise à améliorer la représentation des travailleurs en situation de handicap dans ses effectifs.