Le(la) Conducteur(trice) de ligne - Chef d'Equipe s'occupe du conditionnement des produits en respectant les règles d'hygiène, de sécurité et les objectifs de production. En cas de problème ou de non-conformité, il(elle) met en place les actions correctives. Il(elle) encadre fonctionnellement les équipes en place (CDI et intérimaires) et fait le lien avec le(la) Responsable Conditionnement. Il(elle) peut aussi réaliser les réglages et l'entretien de base des équipements. Missions principales : - Organiser et répartir le travail au sein de l'équipe selon le planning établi par la responsable. - Encadrer fonctionnellement et accompagner les 10 opérateurs de conditionnement. - Assurer le démarrage et le bon fonctionnement des lignes. - Maîtriser les réglages et les changements de format. - Assurer le suivi de la production et le respect des cadences. - Réagir rapidement en cas d'arrêt, de problème technique ou d'aléa de production. - Garantir le respect des règles de qualité, d'hygiène et de sécurité. - Contrôler la conformité de la production et remonter les anomalies. - Se former rapidement et devenir autonome sur le fonctionnement des lignes. - Former et accompagner les opérateurs, notamment les nouveaux arrivants. - Assurer la coordination avec les services Production, Méthodes, Maintenance et Qualité. - Assurer le passage des consignes et la bonne transmission des informations entre les équipes. - Être capable de prendre les décisions nécessaires en cas d'imprévu. - Être un véritable référent terrain, capable d'assurer les missions d'un conducteur de ligne tout en assurant l'encadrement fonctionnel de l'équipe. L'objectif est donc d'avoir une personne très opérationnelle sur le terrain, capable de maîtriser les lignes, d'encadrer l'équipe et de sécuriser le fonctionnement du conditionnement dans notre contexte actuel Maîtrise technique : - Réaliser des changements de série/format - Jouer un rôle de formateur auprès des équipes - Participer voire piloter des chantiers d'amélioration et de résolution de problèmes (Actions sécurité/PDCA/5M) Compétences transverses : - Encadrer fonctionnellement l'équipe présente (CDI et CTT) Liste non exhaustive et non limitative Aptitudes requises : Niveau d'étude/diplôme souhaité : - Bac Pro Maintenance des Équipements Industriels - Bac pro Pilote de ligne de production - Expérience souhaitée : 3 à 5 ans dans un environnement industriel ou pharmaceutique similaire. Savoir-faire : - Utiliser des logiciels de Gestion de Production Assistée Par Ordinateur - GPAO. - Respect strict des protocoles de salle blanche - Connaissance et application des règles de sécurité et d'hygiène en environnement contrôlé - Connaissance des normes qualité et bonnes pratiques de fabrication (BPF) - Suivi et traçabilité rigoureuse des opérations (dossiers de lot, autocontrôles) - Capacité à assurer la maintenance préventive de premier niveau Savoir-être : - Esprit d'équipe : collaborer efficacement, aider ses collègues et communiquer clairement. - Rigueur : suivre scrupuleusement les procédures et protocoles qualité/hygiène. - Adaptabilité : s'ajuster aux changements de planning, de produits ou de procédures. - Poste en environnement contrôlé (salle blanche) soumis à des règles strictes d'hygiène et de sécurité (absence de bijoux, maquillage, faux ongles ou faux cils ..). Rémunération : Salaire fixe 30K + tickets restaurant + mutuelle 100% employeur + prévoyance + participation aux bénéfices + accès Comité d'Entreprise.