POSTE : Chef d'Équipe Atelier Noyautage H/F DESCRIPTION : Vos missions principales Pilotage opérationnel : Organiser, planifier et répartir le travail de l'équipe (environ 5 à 10 opérateurs selon l'activité) Assurer le bon déroulement de la fabrication des noyaux, dans le respect des objectifs de qualité, coût, délai et sécurité Suivre les indicateurs de performance et proposer des actions correctives en cas de dérive Management : Encadrer, animer et faire monter en compétence votre équipe (accueil, formation, accompagnement au poste) Garantir un bon climat social et une dynamique d'équipe positive Participer aux entretiens d'évaluation, à la gestion des plannings et aux besoins en effectif Amélioration continue : Identifier les dysfonctionnements et mettre en place des actions d'amélioration des procédés (qualité, ergonomie, productivité) Participer à la standardisation des méthodes de travail et à l'optimisation des temps de production Être force de proposition dans les projets de modernisation de l'atelier et dans les investissements techniques Suivi technique et logistique : Veiller à la disponibilité des matières premières et des outillages nécessaires à la production Collaborer avec les services maintenance, qualité et logistique pour assurer la continuité de la chaîne de production Contrôler la conformité des pièces produites et superviser les contrôles qualité internes Divers PROFIL : Diplôme Bac +2 à Bac +5 en fonderie, génie industriel, mécanique ou équivalent Une formation de type fonderie ou Arts et Métiers ou, IUT GMP ou BTS Fonderie Expérience : Expérience de 2 à 5 ans minimum dans un environnement de production industrielle, idéalement en fonderie ou sur un poste technique de type chef d'atelier, chef d'équipe, ou technicien référent Compétences requises : Maîtrise des procédés de noyautage (boîte chaude, boîte froide, autres techniques si spécifiques à l'entreprise) Connaissances en gestion de production et en pilotage d'indicateurs Bonne culture HSE et qualité (ISO 9001, audits internes) Maîtrise des outils bureautiques (Excel) et d'un ERP de production (type SAP, Clipper, etc.) Qualités personnelles : Leadership naturel, esprit d'équipe et sens de l'écoute Organisation, rigueur et capacité à gérer les imprévus Autonomie dans la prise de décision, sens du terrain Force de proposition et volonté de contribuer aux transformations de l'atelier Langues : La maîtrise de l'anglais technique est un atout pour évoluer dans un environnement industriel tourné vers l'international. Ce que l'entreprise vous propose Un environnement industriel stimulant et humain, en constante évolution Un poste à responsabilités dans un atelier stratégique Une structure agile avec une réelle proximité avec les équipes techniques et dirigeantes Une politique tournée vers l'amélioration continue, l'innovation et la montée en compétence des équipes Des perspectives d'évolution possibles selon votre engagement et vos résultats