Descriptif du poste:\n\nLe product Ownert travaille en étroite collaboration avec les contributeurs principaux :\n- Les membres de l'équipe projet\n- Les autres équipes projet Loanscape\n- Les métier Front/Middle Office/Back Office.\nAu sein d'une équipe Agile internationale, vos principales missions seront de :\n* \nPilotage du backlog produit et priorisation des fonctionnalités selon la valeur métier et les objectifs stratégiques.\n* \nRédaction, découpage et affinage des User Stories en collaboration avec les équipes métier, Business Analysts, développeurs, testeurs, UX et équipes techniques.\n* \nCoordination avec les responsables Delivery et Technique pour organiser l'activité de l'équipe, améliorer son fonctionnement et garantir la réalisation des bonnes priorités.\n* \nTraduction de la vision produit, de la stratégie et de la roadmap en objectifs opérationnels pour l'équipe.\n* \nSuivi de l'avancement des Sprints et des cycles de planification, avec reporting sur les réalisations, risques et éventuels ajustements de périmètre.\n* \nValidation des développements lors des démonstrations et présentation des réalisations aux parties prenantes.\n* \nParticipation aux instances de synchronisation produit et contribution à la préparation des cycles de planification et à l'affinage du backlog.\nVous évoluerez dans un environnement international, collaboratif et orienté produit, au cœur d'un projet stratégique de transformation digitale.\n\nProfil recherché:\n\nProfil recherché : \nExpérience\n- Minimum 5 ans d'expérience en tant que Product Owner .\n- Expérience métier en finance de marché (Financements structurés)\n- Bonne maîtrise des méthodologies Agile.\nCompétences et qualités attendues : \n- Très forte autonomie.\n- Capacité à prendre en charge un sujet de bout en bout.\n- Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de communication.\n- Curiosité intellectuelle et réelle envie de développer une compréhension approfondie des enjeux métier.\n- Capacité à monter rapidement en compétence sur des sujets fonctionnels nouveaux.\n- Esprit d'initiative et force de proposition.\n- Capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle et à travailler efficacement lors des pics d'activité.\n- Forte capacité d'adaptation face à des priorités ou contextes évolutifs.\n- Excellent esprit d'équipe et volonté de contribuer à une dynamique collective positive.\n- Aisance relationnelle avec des interlocuteurs variés : métiers, LBO, UX/UI, BA, développeurs et management.\n- Sensibilité aux problématiques d'expérience utilisateur.\n- Anglais professionnel indispensable.