RESPONSABILITÉS : Chez Domusvi, en qualité de chargé(e) de maintenance et d'entretien, vous êtes un acteur clé du bien-être des résidents et des équipes. Sous la responsabilité du directeur d'établissement, vous assurez la maintenance préventive et curative de la résidence, tout en tenant à jour la documentation technique (registre de sécurité, carnet sanitaire). Vous gérez également les stocks et veillez au bon suivi des commandes. Garant(e) de la sécurité des installations, vous contribuez à prévenir les risques et sensibilisez les équipes à ces enjeux. Votre rigueur, votre sens du service et votre aisance relationnelle vous permettent d'assurer l'entretien des locaux en vous adaptant à un environnement de travail singulier : une résidence qui est avant tout un lieu de vie. Date de prise de poste : 15/01/2026 Planning : du lundi au vendredi Horaires : 9h00 – 12h00 / 13h00 – 17h00 Week-ends travaillés : aucun week-end travaillé, mise en place d'un système d'astreinte • Profil recherché : Nous recherchons une personne disposant d'une expérience préalable en EHPAD ou en collectivité, afin d'assurer notamment les missions suivantes : • Réalisation de petits travaux et réparations courantes • Travaux d'embellissement (peinture, aménagements divers, etc.) • Suivi des travaux plus importants en lien avec les entreprises extérieures • Gestion et coordination des intervenants extérieurs pour la maintenance du bâtiment • Tenue et suivi des registres de sécurité et du cahier sanitaire (Liste non exhaustive) • Avantages proposés au sein de la résidence : • Petit-déjeuner mensuel • Séances de massage / ostéopathie deux fois par mois • Cadeaux de fin d'année offerts par le CSE • Repas du personnel • Rémunération : 2 200 € brut mensuels, Ségur inclus • Capacité de l'établissement : 85 résidents PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire d'un CAP/BTS maintenance de bâtiment, ou équivalent, vous possédez une première expérience similaire.   Vous êtes réactif(ve), autonome et organisé(e) et avez à cœur d'intervenir dans une résidence accueillant des personnes âgées.  DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.