POSTE : Intervenant Multi-Métiers Ménage Sénior Garde d'Enfants - Temps Plein H/F DESCRIPTION : Et si vous rejoigniez une aventure formidable en devenant nos héros du quotidien ? Vous avez le sens du service rendu, l'empathie nécessaire. Vous aspirez à mettre vos compétences au service de l'humain, où chaque moment est unique ? Alors rejoignez une équipe formidable chez O2. Devenez Référent(e) Remplaçant(e), sur les secteurs de Thonon-les-Bains, Evian-les-Bains et le Pays de Gavot. Disposant d'une voiture de service à l'issu de la période d'essai de 2 mois, vous interviendrez principalement en remplacement de vos collègues et sur des missions ponctuelles en ménage et accompagnement des séniors, possibilité de faire aussi de la garde d'enfants régulière. Vos missions si vous les acceptez (et nous espérons que oui !), seront d'illuminer le quotidien de nos clients, à travers une gamme variée de prestations. Imaginez-vous devenir : · Une véritable fée du logis/As du ménage : que ce soit dans l'entretien du domicile, le repassage · Un enchanteur d'enfants : vous serez le créateur de souvenirs, l'artisan d'ateliers éducatifs pour stimuler l'imagination de nos bouts de chou. Aller récupérer les enfants à l'école ne sera plus une simple tâche, mais le début d'une belle aventure. · Un ange gardien auprès de nos séniors et/ou auprès des personnes en situation de handicap. De l'aide à la toilette, à la préparation des repas, en passant par des moments de stimulation au quotidien, vous serez celui/celle qui apporte sourire et confort de vie. primes missions, remboursement frais kms, participation mutuelle, téléphone professionnel PROFIL : - Expérience et/ou diplôme dans les services à la personne obligatoires - Disponible selon les besoins de nos clients - Vous devez pouvoir vous déplacer aux domiciles des clients - Adaptabilité et flexibilité En échange de vos supers talents, nous vous proposons : - Un contrat sur mesure CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez ; - Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences : - Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe ; - Une rémunération brute horaire de 12.50€ à 13.50€ (selon profil) ; - Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.43€/kilomètre ; - De nombreux avantages : tickets restaurant, un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations ; - Primes de missions; - Et bien plus encore