Description du poste : Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière dans l'industrie agroalimentaire ? Vous avez envie de vous impliquer dans des projets structurants, au sein d'un site de production moderne, organisé et en plein développement ? Cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions seront les suivantes : Rattaché(e) au responsable production, vous rejoignez une équipe de 3 responsables atelier. Votre rôle : garantir l'efficacité de la production dans le respect des délais, normes de qualité et règles de sécurité. Mais ce n'est pas tout : ce poste s'inscrit dans une dynamique de transformation. Nous recherchons un profil avec 2 casquettes, production mais aussi être capable de sortir du quotidien opérationnel pour piloter des projets d'amélioration continue. Vos futures responsabilités : - Planifier les ressources humaines et matérielles pour assurer le bon déroulement des activités de production. - Suivre les indicateurs de performance et mettre en œuvre des actions correctives. - Garantir l'application des règles en matière d'hygiène, de sécurité et d'environnement. - Contribuer à des projets transverses visant à améliorer les performances de l'atelier. - Encadrer, motiver et accompagner votre équipe en développant leurs compétences. Une intégration à la hauteur : Durant les 2 à 3 premiers mois, vous serez accompagné(e) en binôme avec un responsable expérimenté, reconnu pour ses qualités pédagogiques et sa vision globale du site. Description du profil : Vous justifiez d'une première expérience réussie (2 ans minimum) dans le secteur agroalimentaire, idéalement en management de production et/ou diplômé d'une école d'ingénieur Agro/Agri. Vous avez un bon relationnel, le goût du terrain, et savez fédérer une équipe. Ce que nous offrons : - Un CDI à temps plein sur des horaires fixes : 17h30 - 1h OU 20h-3h30 - 7h30 de présence par jour soit 7h de travail et 30 min de pause - Une rémunération à la hauteur de vos compétences - Un salaire brut annuel entre 33K€ et 40K€ (incluant 13e mois et nombreux avantages). - Intéressement et participation (équivalents à 2 mois de salaire environ). - Parcours d'intégration avec un accompagnement sur le management et les outils internes. #premium1