Offre n° 7089873
Mécanicien H/F
75 - PARIS 01 - Localiser avec Mappy
Publié le 22 mai 2025
POSTE : Mécanicien H/F DESCRIPTION : - DESCRIPTION GÉNÉRALE DU POSTE Dans le cadre de son développement, notre client recrute un Mécanicien (H/F) pour rejoindre l'équipe dédiée à la maintenance et à la préparation du parc matériel. Vous interviendrez aussi bien en atelier que sur chantier pour garantir le bon fonctionnement des véhicules, engins et outils électroportatifs utilisés dans les projets BTP. - PRINCIPALES MISSIONS ET RESPONSABILITÉS * Assurer la maintenance préventive et curative des véhicules et engins de chantier * Réaliser la préparation, réparation et entretien du matériel (atelier ou sur site) * Identifier les pannes, gérer les commandes de pièces et effectuer les sorties de stock * Planifier les entretiens et veiller aux échéances réglementaires (contrôles techniques) * Intervenir sur des véhicules hybrides et du matériel électroportatif * Participer ponctuellement à la conduite d'engins * Contribuer à l'entretien général du site matériel * Être mobile ponctuellement sur les zones : Abbeville, Arras, Compiègne - PROFIL RECHERCHÉ * Formation : CAP / Bac Pro en mécanique (véhicules, engins, TP) * Expérience : * Première expérience significative en atelier ou sur chantier * Compétences must have : * Solides bases en diagnostic et réparation mécanique * Connaissances en engins de chantier et véhicules hybrides * Autonomie, rigueur et polyvalence * Nice to have : * Habilitation CACES pour la conduite d'engins serait un plus - -- PROFIL : - INFOS PRATIQUES * Localisation : Hermies (62), à 30 km d'Arras et 15 km de Cambrai * Contrat : CDI - Temps plein * Déplacements : Régionaux sur Abbeville, Arras, Compiègne - SALAIRE ET AUTRES AVANTAGES * Rémunération : selon expérience * Avantages : * Tickets restaurant * RTT * CSE dynamique (locations, billetterie, bons cadeaux) * Environnement bienveillant + perspectives d'évolution - -- - PROCESS DE RECRUTEMENT * Étape 1 : Entretien téléphonique de préqualification (15 min) * Étape 2 : Rencontre avec le responsable matériel / chef d'équipe * Étape 3 : Visite du site matériel et test technique si besoin
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
Bureau des Talents
Le Bureau des Talents est spécialisé dans la chasse, l'accompagnement et le coaching des talents pour les startups, les scale-ups et les entreprises à impact. - DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE Notre client est un acteur régional reconnu dans le BTP, filiale d'un grand groupe français, avec plus de 100 ans d'expérience au service de projets publics et privés dans les Hauts-de-France. Il intervient sur la construction de bâtiments industriels, commerciaux, logistiques et in...
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