Description du poste : Le cabinet Partnaire CDI de Blois recherche pour le compte de son client, PME historique du secteur pharmaceutique, un poste de Technicien de maintenance (H/F) en CDI dans le cadre d'un départ. L'entreprise, de taille humaine, est en plein développement et va installer de nouveaux équipements. Elle accompagne ses collaborateurs après un parcours d'intégration solide pour accélérer la réussite de chacun. Les missions sont évolutives. En collaboration directe avec le Responsable Technique, vos missions permettent d'assurer la disponibilité et la fiabilité maximale des équipements de fabrication, comme de conditionnement. Au sein d'une équipe de 6 collaborateurs, vos activités seront les suivantes : - La maintenance curative : détection des pannes, diagnostic et intervention - La maintenance préventive : contrôle, surveillance, entretien régulier et optimisation de la sécurité et de la performance des équipements - La formalisation des opérations réalisées en renseignant les systèmes d'information (GMAO) - Le paramétrage des équipements : réglages, changements de formats, ... - La réalisation des opérations de qualification... Description du profil : Vous pouvez candidater si : ?...Vous êtes issu (e) d'un niveau BTS dans le domaine de la maintenance industrielle, ?...Vous vous sentez prêt à mettre en oeuvre les connaissances acquises, ou vous avez déjà des bases dans le domaine de la maintenance ?...Les horaires de nuit de manière ponctuelle ne vous font pas peur ?...Rigoureux, vous avez une excellente gestion des priorités et un réel sens de l'organisation, mais aussi un bon relationnel Ça n'est peut-être pas le poste de vos rêves si : -Porter une charlotte ou respecter des règles d'hygiène strictes n'est pas votre truc... -Vous n'aimez pas les horaires de 2x8 et ne voulez pas d'astreintes -Ce poste s'organise en horaires d'équipes en alternance o6H/13H35 (2sem) o13H30/21H05 (2 sem) o21H/6H05 -ponctuellement et sur volontariat oSOIT 37.25H/ SEM EN MOYENNE ET ACQUISITION DE 9RTT/ AN ENV -Avantages : tickets restaurant, primes d'équipe, prime d'ancienneté, indemnité transport, prime annuelle, intéressement, participation, prime de nuit, prime panier -Parcours d'intégration et formation interne.