Dalkia Centre-Est recrute son/sa futur.e Technicien.ne de maintenance en électricité (F/H) pour son centre Tertiaire/Santé.Prêt.e à rejoindre l'équipe de Laure ? Vous intégrez une équipe technique dédiée à la gestion d'un site tertiaire situé dans le 7ème arrondissement de Lyon. En tant que spécialiste sur le lot électricité, vous intervenez également sur l'ensemble des équipements du bâtiment pour garantir la continuité d'exploitation, la sécurité des installations et la satisfaction des occupants.Vos missions principales :Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations Basse Tension (TGBT, armoires de distribution, éclairages, groupes électrogènes, SSI) et lever les réserves après les contrôles réglementaires.Assurer le suivi multitechnique en CVC (CTA, climatiseurs, chaudières, réglages de premier niveau) et en plomberie (entretien des réseaux sanitaires, détection et réparation de fuites).Effectuer de petits travaux de maintenance générale en second œuvre (serrurerie, vitrerie, menuiserie).Exécuter le plan de maintenance, diagnostiquer rapidement les pannes, dépanner et assurer le suivi sur la GMAO.Être force de proposition dans une démarche d'amélioration continue pour optimiser les performances énergétiques, moderniser les installations et améliorer le cadre de vie des usagers.Intégrer le roulement d'astreinte du périmètre.Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles. De formation Bac ou Bac Pro spécialisée (Électricité, CVC ou Multitechnique), vous justifiez d'une expérience supérieure à 5 ans.Vous êtes le/la spécialiste du lot électricité tout en maîtrisant la maintenance multitechnique du bâtiment ?Vous êtes reconnu.e pour votre polyvalence, votre adaptabilité et votre sens de l'autonomie ?Vous possédez un fort esprit d'équipe, un excellent relationnel et savez faire preuve d'initiative ? Alors vous devriez candidater !Ce que vous aurez en nous rejoignant : Une intégration organisée dès votre arrivée. La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine. Un package attractif.:Salaire annuel fixe versé sur 13,3 moisDispositifs d'intéressement et de participationPrimes variables d'exploitation selon le poste : astreinte, paniers repasPrime d'ancienneté à partir de 2 ansFlexibilité : choix de formules de temps de travail et RTT (jusqu'à 23,8 jours de RTT)1,5 jour d'engagement solidaire rémunéré chaque annéePolitique de mobilité interne GroupeVous candidatez. et ensuite ?Vous avez un premier échange téléphonique avec Flavia.Si c'est un match, vous rencontrez en entretien Valérie.Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez l'équipe de Laure !