POSTE : Chef de Projets Déploiement H/F DESCRIPTION : A propos de nous : Fondé en 2003, Orisha est un éditeur européen de logiciels dédiés principalement aux entreprises du commerce, de l'immobilier, de la santé, de la construction et de l'agrifood. Depuis sa création, Orisha guide les entreprises vers le succès en leur proposant des solutions spécifiques à leur métier et indispensables à leur activité. Orisha réalise plus de 300m€ de chiffre d'affaires et compte plus de 2300 collaborateurs. Chez Orisha Construction, nous sommes fiers d'être des leaders de logiciel dans le BTP. Nous offrons des solutions innovantes qui répondent aux besoins changeants de nos clients. Notre équipe diversifiée est composée de professionnels passionnés qui partagent un engagement pour l'excellence. Description du poste Nous recherchons un(e) Chef de Projet déploiement talentueux(se) pour rejoindre notre équipe. En tant que Chef de Projet déploiement, vous jouerez un rôle essentiel dans le pilotage de différentes phases de déploiement d'un projet, de l'audit fonctionnel à la formation en passant par l'installation de nos produits, en vous appuyant sur des équipes de consultants formateurs et techniciens. Vous êtes garants des engagements pris auprès des clients : respect des délais, du budget et de la satisfaction client. Vous aimez les projets challengeants, notre organisation est en pleine transformation. Dans ce contexte dynamique, nous recherchons activement des collaborateurs dotés d'une grande capacité d'adaptation, de profils résolument évolutifs et avec un fort esprit d'équipe. Orienté amélioration continue, devenez acteur pour nous aider à nous dépasser. Vos responsabilités : - Piloter des projets de déploiement de A à Z en vous appuyant sur une équipe de consultants. - Garantir le développement du CA et la recherche de la performance - Établir des plans de projet, définir les objectifs et les échéances. - Diriger les équipes et allouer les ressources efficacement. - Assurer le suivi des budgets et des indicateurs de performance. - Identifier les risques potentiels et mettre en place des stratégies d'atténuation. - Communiquer de manière transparente avec les parties prenantes. Pourquoi nous rejoindre ? Nous vous offrons : - L'opportunité de diriger des projets innovants au sein d'une équipe passionnée. - Un environnement de travail stimulant et collaboratif. - des possibilités de développement professionnel. - Un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situations de handicap. PROFIL : - 5 années d'expérience réussie en gestion de projets. - Solides compétences en leadership et en gestion d'équipe. - Excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes. - Capacité à respecter les délais. - Orientation résultats et souci du détail.