POSTE : Directeur Administratif et Financier H/F DESCRIPTION : Gitec/FrescaLife recrute, pour l'un de ses clients lié au secteur médico-social, un(e) Directeur/trice Administratif(ve) et Financier(ère) dans le cadre d'un CDI Ayant une bonne connaissance de la législation du travail et de la Convention Collective 1951 ainsi que de la législation et de la réglementation relatives aux établissements du secteur médico-social, vous garantissez la fluidité de l'information financière entre les services du siège et les directions des établissements. Vous élaborez les cadres normalisés EPRD, ERRD et CPOM et pilotez les investissements (PPI), les budgets en développement (AAP, AMI) et les financements. Ainsi, sous l'autorité du Directeur Général au sein du siège d'une vingtaine de collaborateurs, vous managez l'équipe comptabilité-contrôle de gestion. Grâce à votre leadership, vous sécurisez vos services et instaurez une ambiance de travail permettant l'engagement et le développement de chacun. Véritable communicant ayant une très bonne maîtrise du secteur médicosocial, vous maîtrisez parfaitement le cadre normalisé de présentation des EPRD et du CPOM ; vous avez la capacité à impulser les réflexions stratégiques relatives aux investissements (PPI), développements (AAP, AMI) et financements (subventions, relations banques). Membre du COMEX, vous portez un intérêt particulier à l'ensemble des domaines inhérents au pilotage et au développement du groupe. Primes PROFIL : De formation DSCG ou équivalent, vous connaissez la réglementation comptable, budgétaire du secteur médico-social et/ou sanitaire (norme comptable M22). Vous avez des connaissances en paie. Vous avez une vision stratégique des évolutions du système social et médico-social. Vous bénéficiez de bonnes connaissances en finance, de la comptabilité des ESMS. Vous maîtrisez la comptabilité jusqu'à la clôture des comptes. Vos compétences en management d'équipes, hiérarchique et transversal vous permettent de travailler en réseau et en partenariat. La maîtrise du progiciel EIG est indispensable. Vous vous reconnaissez ? Rejoignez nous ! Nous sommes signataire de la « Charte de la Diversité ». Nous valorisons l'accessibilité de nos offres à tous profils et véhiculons avec force les valeurs d'égalité, d'équité et de diversité dans nos procédures de recrutement. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.