Descriptif du poste: - EN BREF - Responsable Régional Développement Foncier (H/F) - CDI - Cournon-dAuvergne (63) - 45-54k€ - Transition énergétique, management, développement de projet Notre client est un acteur indépendant dans le secteur de la transition énergétique, engagé à accompagner les entreprises et agriculteurs vers un avenir durable. Avec une forte dynamique de croissance, ce groupe en pleine expansion recrute chaque année plus de 150 personnes, s'appuyant sur une approche intégrée de la construction, de lénergie et de léquipement. Dans un contexte de développement dynamique, notre client recherche un Responsable Régional Développement Foncier H/F . Dans le cadre de son expansion, nous recherchons un Responsable Régional Développement Foncier Énergie. Vous serez en charge de la gestion de projets photovoltaïques sur votre territoire régional. Vos missions incluent : * Superviser et coordonner les projets photovoltaïque en accord avec la stratégie dentreprise. * Etre responsable des activités développement, urbanisme, environnement et foncier sur le périmètre désigné * Analyser les performances des équipes et mettre en place des actions correctives. * Assurer le suivi des études environnementales et de la sécurisation du foncier. * Développer un réseau de partenaires locaux pour soutenir le développement de projets. * Représenter lentreprise lors dévénements et auprès des acteurs locaux. Vous managerez des développeurs et des personnes en charge de lurbanisme Profil recherché: Le profil : - Une expérience d'au moins minimum 2 ans dans le domaine des énergies renouvelables dans le développement de projet Photovoltaïque * Ouvert à des profils venant du développement foncier en promotion immobilière * Une bonne maîtrise des réglementations en urbanisme et environnement. * Des compétences en management et coordination de projets. * Un excellent sens du relationnel et des capacités de leadership. * Un esprit d'initiative et une capacité à travailler de manière autonome. Les avantages : * Intégration personnalisée et perspectives d'évolution. * 10 RTT et intéressement attractif. * Mutuelle familiale et forfait mobilité durable. * Cadre en forfait jour * Epargne retraite sous condition * Véhicule de fonction * Rémunération 45-54k€ brut annuel sur 12 mois + variables Le process de recrutement : * Entretien avec notre Consultant spécialisé Fabien - Entretien en présentiel avec votre futur N+1 * Proposition et intégration Prêt à relever le défi ?Postulez dès maintenant pour rejoindre un acteur clé de la transition énergétique !