Descriptif du poste: Vous serez en charge : - D'effectuer le recrutement des collaborateurs/collaboratrices de l'industrie - Vous effectuerez les payes des collaborateurs/collaboratrices ( environ 100 personnes ) - Vous gérerez les entrées/sorties, maladies, accidents du travail, mise à jour des contrats de travail, pointage, gestion des congés. - Vous serez en charge de gérer les relations avec les organismes institutionnels, de prévoyance, mutuelles et suivi des déclarations sociales, médecine du travail,   - Vous serez en lien avec la DIRECCTE, les syndicats ouvriers et patronaux - Vous serez en charge de l'organisation et suivi du CSE et préparations des réunions et des comptes rendus, - Vous gérerez la formation des salariés (organisation, gestion du budget, organismes), - Vous serez en charge de la préparation et animation d'un système de Management de la Sécurité et Santé au Travail et environnement (SSE), EPI et règlement intérieur, Profil recherché: Vous disposez d'une première expérience réussie d'au minimum 2ans comme Directeur/Directrice des Ressources Humaines en milieu industriel. Vous disposez d'un diplôme type Master 2 en droit du travail/Social. Vous êtes quelqu'un de curieux, énergique et motivé(e) et êtes force de proposition, organisé(e), autonome et rigoureux     primes (de présence et vacance) + participation + 13 mois si temps complet.