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Assistant / Assistante de gestion administrative du personnel (H/F) 59 - TETEGHEM COUDEKERQUE VILLAGE
Offre n° 7112790
Assistant / Assistante de gestion administrative du personnel (H/F)
59 - TETEGHEM COUDEKERQUE VILLAGE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 juin 2024
Description du poste : Responsable GARH Gestion Administrative et Ressources Humaines - Devenez un expert RH innovant Nous sommes à la recherche d'un talent prometteur pour rejoindre l'équipe de notre entreprise partenaire en tant que Responsable GARH Gestion Administrative et Ressources Humaines. Nous sommes convaincus que le développement des ressources humaines est un enjeu clé pour la réussite de l'entreprise et de son équipe. Vous avez envie de vous investir dans un projet ambitieux et stimulant ? Alors postulez dès maintenant ! Vous êtes un(e) passionné(e) des ressources humaines, vous voulez vous former pour devenir un expert RH innovant et vous avez envie de vous investir dans un projet ambitieux et stimulant ? Alors, cette opportunité est faite pour vous ! Votre mission : Sous la direction de notre responsable d'établissement, vous serez en charge de la gestion administrative et des ressources humaines de l'entreprise. Vous devrez assurer le suivi de la vie des salariés, le recrutement et la gestion des payes. En outre, vous devrez animer les processus d'organisation et de gestion de la Qualité, de la Sécurité et de l'Environnement en accord avec la politique RH de l'entreprise. Description du profil : Votre profil :***Vous êtes titulaire d'un Bac+2 * Vous êtes autonome, rigoureux(se) et vous savez travailler en équipe.***Nous vous offrons : * Une formation de 12 mois en alternance, avec 2 jours de cours par semaine à Campus Pro Dunkerque et les autres jours au sein de votre entreprise. * Un poste stimulant au sein d'une entreprise dynamique. * Des perspectives d'évolution vers des postes à responsabilité. Alors, si vous avez envie de vous investir dans un projet ambitieux et stimulant, postulez dès maintenant et rejoignez notre équipe pour devenir un expert RH innovant !
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 12 Mois
Contrat apprentissage
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Entreprise
Campus Pro
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