Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 70 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. Jubil Intérim Ales recrute pour un de ses clients un/une COMMERCIAL SÉDENTAIRE (H/F) sur le secteur d'Alès Poste à pourvoir en CDI par la suite. MISSION(S) PRINCIPALE(S) : - Être l'interface entre les clients et les commerciaux terrains. - Gérer et développer un portefeuille de clients existants, notamment des entreprises, des architectes et des designers d'intérieur. - Prospecter activement de nouveaux clients potentiels dans le but de développer de nouvelles opportunités commerciales. - Comprendre les besoins spécifiques des clients en matière de mobilier de bureau et leur proposer des solutions adaptées. - Présenter notre gamme de produits, expliquer les caractéristiques et les avantages, et répondre aux questions des clients. - Élaborer des offres commerciales complètes, incluant les devis, les spécifications techniques et les délais de livraison. - Négocier les conditions commerciales, les prix et les contrats avec les clients. - Assurer un suivi régulier des projets en cours, des commandes et des livraisons. - Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes, notamment le service ADV et les équipes logistiques, pour assurer la satisfaction des clients. - Rester informé des dernières tendances et innovations dans le domaine du mobilier de bureau. ACTIVITES / TACHES ATTENDUES : - Saisir, suivre et relancer les offres de prix. - Enregistrer les BIGS (affaires de +10000EUR) dans le CRM / INES - Effectuer un suivi des produits en « démo » (projet, retour et avoirs) - Assurer l'accueil téléphonique et rediriger, si nécessaire, vers le service compétent. - Remplir le rapport quotidien et l'envoyer à son manager - Répondre, trier et classer les mails reçus quotidiennement. - Renseigner les clients : produits, conditions, commandes, envoyer des fiches techniques, photos, disponibilité des stocks. - Faire des points réguliers avec le commercial terrain et analyser mensuellement les résultats des 20/80 (résultats / objectifs) - Renseigner dans le CRM, le compte-rendu du commercial COMPETENCES REQUISES : - Expérience avérée dans la vente de mobilier de bureau ou dans un domaine connexe. - Excellentes compétences en communication et en négociation. - Connaissance approfondie des produits de mobilier de bureau, des tendances du marché et des exigences ergonomiques. - Capacité à comprendre les besoins des clients et à proposer des solutions adaptées. - Aptitude à établir des relations commerciales solides avec les clients et à entretenir des contacts à long terme. - Orienté(e) vers les résultats, avec une capacité démontrée à atteindre et à dépasser les objectifs de vente. - Maîtrise des outils informatiques, des logiciels de gestion de la relation client (CRM) et des outils de présentation.