POSTE : Technicien de Maintenance Electro-Mécanicien H/F DESCRIPTION : PME familiale, riche de ses 70 collaborateurs. Depuis plus de 70 ans, nous proposons des solutions en vente, location, contrat et en maintenance d'équipements pour la production d'Air ou d'électricité pour des clients dans l'industrie et le BTP, et des installations mettant en oeuvre des pompes pour des collectivités territoriales et des copropriétés. Nous sommes une entreprise à mission avec des valeurs fortes de coopération, d'engagement, de confiance et de proactivité avec une raison d'être et une mission ambitieuse à 2030, respectueuse de la planète et du vivant. Technicien de maintenance électromécanicien - Eau & systèmes de pompage (H/F) Afin de renforcer son équipe technique, notre client recrute un(e) technicien(ne) de maintenance électromécanicien(ne) intervenant sur de la maintenance, de la location et de la réparation et de l'installation de systèmes de pompage (Eaux potable, pluviales et eaux Usées, sur des chantiers, au sein d'industrie ou de copropriétés). Missions : - Maintenance prédictive et curatives des systèmes de pompage - Diagnostic et identification des pannes - Réparation et remise en service des installations - Installation neuve complète - le suivi technique des interventions et le conseil client - la remontée d'informations et la collaboration avec l'équipe technique interne. Compétences souhaitées - Avoir de solides connaissances en mécanique (système tournant, montage démontage moteurs ou pompes et roulement) - Diagnostic de panne et réparation - Avoir de bonnes connaissances en électricité : lecture de plan électrique Les interventions se font majoritairement dans un rayon de 100 km avec retour quotidien au domicile. Environnement & fonctionnement - Travail terrain varié, clients diversifiés. - Forte autonomie après accompagnement initial. - Entraide importante entre techniciens. - Véhicule de service équipé et outils numériques fournis. (Véhicule qui reste à l'entreprise) - Heures supplémentaires récupérées. - Astreintes possibles selon activité. PROFIL : Conditions - Poste basé en région grenobloise - CDI - 35h ou 39h - Rémunération : 2 500 à 3 000 € brut mensuel (base 35h) - Avantages : 13e mois, intéressement/participation, tickets restaurant, mutuelle/prévoyance À propos de l'entreprise PME technique régionale spécialisée dans la vente, la location et la maintenance d'équipements industriels et énergétiques. Reconnue pour sa proximité client, la stabilité de ses équipes et son expertise technique, l'entreprise est également une Société à Mission, engagée dans une démarche durable et responsable.