LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client, acteur majeur du secteur industriel, un Manager Multi Sites H/F en CDI basé sur la région bordelaise. Rattaché(e) au Site Director / Multi Site Director, vous prenez la responsabilité de trois sites industriels situés à Mérignac (33), Martignas-sur-Jalle (33) et Poitiers (86), représentant un effectif global d'environ 80 collaborateurs. Dans le cadre des objectifs définis par la Direction, vous êtes garant(e) de la performance opérationnelle, financière et humaine de votre périmètre.Déploiement de la stratégie et pilotage - Déployer la stratégie définie par la Business Unit sur les sites dont vous avez la responsabilité. - Décliner les objectifs opérationnels et stratégiques afin de garantir la satisfaction des clients. - Définir les ressources nécessaires à l'activité en termes de compétences et d'effectifs. - Proposer les moyens et investissements nécessaires au développement de l'activité. - Garantir le maintien en conditions opérationnelles des moyens de production et le respect des processus associés. Suivi de la performance - Définir et suivre les indicateurs de pilotage de l'activité. - Analyser les résultats opérationnels des sites. - Mettre en œuvre et piloter les plans d'actions correctifs. Gestion de la relation client - Assurer l'interface avec les principaux interlocuteurs clients (Achats, Supply Chain, Services Techniques, etc.). - Veiller au respect des engagements en matière de qualité et de délais. - Participer aux revues clients. Pilotage financier - Participer à l'élaboration des budgets et des P&L de votre périmètre. - Analyser les résultats financiers et présenter les indicateurs à votre hiérarchie. - Déployer les actions nécessaires à l'amélioration des performances financières. - Veiller au respect des procédures de facturation. Management : - Animer et accompagner vos équipes au quotidien. - Assurer la gestion des ressources humaines sur l'ensemble du périmètre : recrutement, intégration, développement des compétences, entretiens annuels et professionnels, mobilité interne et gestion disciplinaire. - Garantir la sécurité et le bien-être des collaborateurs. - Favoriser un climat social constructif et fédérateur. - Veiller à l'application des procédures et règles du Groupe. Issu(e) d'une formation Ingénieur, vous justifiez d'une expérience réussie dans le management d'équipes et le pilotage d'activités industrielles complexes, idéalement dans un environnement multi-sites. Vous possédez une forte culture de la performance opérationnelle, financière et de l'amélioration continue. Une expérience acquise au sein d'environnements industriels exigeants tels que Safran, Airbus, Dassault Aviation ou équipementiers aéronautiques sera particulièrement appréciée. Reconnu(e) pour votre leadership, votre capacité à fédérer les équipes et votre orientation résultats, vous êtes également à l'aise dans les relations clients et le pilotage de projets stratégiques.