Chef d'Equipe Maintenance H/F

Chef d'Equipe Maintenance H/F 56 - ST JEAN BREVELAY

Postuler à l'offre Chef d'Equipe Maintenance H/F
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Chef d'Equipe Maintenance H/F
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Chef d'Equipe Maintenance H/F
    • Signaler cette offre

Offre n° 7138493
Chef d'Equipe Maintenance H/F

56 - ST JEAN BREVELAY - Localiser avec Mappy

Publié le 23 mai 2025

POSTE : Chef d'Equipe Maintenance H/F DESCRIPTION : CHEF D'EQUIPE MAINTENANCE (H/F) Votre agence Start People recherche un chef d'équipe de maintenance (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel basé à ST jean de Brevelay. Rattaché(e) au Responsable Maintenance de Celvia Dinde, vous encadrez et animez une équipe de techniciens Maintenance sur l'ensemble des activités. Vos missions? - Organisation et suivi de l'ensemble des travaux de maintenance du site définis pour l'équipe par le responsable en s'assurant d'une juste répartition entre le curatif, le préventif. - Animation d'une équipe maintenance postée (3 à 5 personnes par équipes) : répartition du travail en collaboration avec les autres équipes, fixation des objectifs, évaluation des collaborateurs et anticipation des besoins en compétences, formation et monté en compétences de l'équipe. - Contrôler et adapter les équipements et installations en place afin d'assurer la conformité et la sécurité, dans le respect de la législation en vigueur, Le cadre de travail? - Le service maintenance est composé de 3 équipes, encadrée chacun par un chef d'équipe : Matin/Après-midi/nuit, et d'agents de maintenance spécialisés (horaires de journée), d'un pôle Energie, d'une équipe administrative en charge du magasin et de la GMAO, - Cantine sur place avec participation employeur et CSE, - Magasin d'usine sur le site, - Basé à Saint Jean Brévelay, à 25mn de Vannes et 30 mn de Ploërmel. Commerces à proximité Notre proposition : Poste en CDI - temps plein du lundi au vendredi - horaires de journée Statut Agent de maîtrise - 37h/semaine PROFIL : Issu(e) d'une formation supérieure en Maintenance (Bac +2 à Bac +3/4), vous justifiez d'une expérience professionnelle en management d'équipe, idéalement en Industrie Agroalimentaire. Vous avez un excellent relationnel et un attrait pour le terrain. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Salaire
  • Salaire brut : Horaire de 12,50 Euros à 12,50 Euros

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

Start People


Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : - Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI - Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées - Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière - Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos ...

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Technicien de maintenance (H/F)

    PARTNAIRE  - 56 - Auray

    Nous sommes à la recherche d'un Plombier/Installateur des systèmes énergétiques H/F pour un partenaire spécialisé dans l'installation et la maintenance des équipements de chauffage chez le...

    Intérim  - Temps plein

    Publié il y a 6 jours

    Intérim
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    DIRECTEUR D'ÉQUIPE D'EXPLOITATION CVC & ÉNERGIE (H/F)

    ALPHEA CONSEIL  - 56 - Vannes

    Vos missions Notre cabinet de recrutement recherche, pour le compte d'un acteur reconnu dans les services en performance énergétique, un Responsable d'Équipe d'Exploitation. Ce poste clé s'adresse à...

    Profession commerciale  - Non renseigné

    Publié il y a 5 jours

    Profession commerciale
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : Industrie Recrute(déjà vu)

    Responsable d'Equipe d'exploitation en Génie climatique et Performance énergétique H/F

    56 - PLOUGOUMELEN

    Si vous visez un poste qui requière des compétences en gestion d'installations techniques et de management d'équipe, alors ne bougez pas, nous avons un poste qui devrait vous plaire. Vous rejoignez...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 20 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : METEOJOB(déjà vu)

    Responsable d'entretien et de dépannage en maintenance industrielle (H/F)

    56 - LOCMINE

    Description du poste : Au sein d'un site industriel, vous assurez les opérations de maintenance préventive et curative des outils de production. Pour cela, vos missions seront les suivantes : -...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 7 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : TEMPORIS_EXPERT(déjà vu)

    Chef d'équipe maintenance H/F

    Temporis Experts & Cadres Vannes  - 56 - LOCMINE

    Temporis Experts et Cadres recrute ses talents de demain ! Notre client recherche un chef d'équipe maintenance h/f, dans le cadre d'un . Rattaché(e) au Responsable maintenance, vous êtes chargé(e)...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 14 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : METEOJOB(déjà vu)

    Responsable d'entretien et de dépannage en maintenance industrielle (H/F)

    56 - MALESTROIT

    Description du poste : Si cette offre d'emploi vous intéresse, n'hésitez pas à nous adresser votre CV sans lettre de motivation. Dans le cas où votre profil pourrait correspondre, nous vous...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 7 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : METEOJOB(déjà vu)

    Responsable de maintenance industrielle (H/F)

    56 - LOCMINE

    Description du poste : Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons pour notre client, Groupe industriel, un Adjoint Responsable maintenance H/F Vos missions seront les suivantes : Maintenance...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 7 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : PMEJOB(déjà vu)

    Responsable Méthode Maintenance (H/F)

    CABEO RH  - 56 - BOHAL

    Cabéo RH est un cabinet de recrutement multi-spécialiste basé à Rennes. Nous mettons en relation des candidats cadres et non-cadres (bac+2 à bac+5) avec des entreprises qui recrutent en France. Le...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 12 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Adjoint Chef d'Équipe Maintenance de Nuit H/F

    Galliance  - 56 - LANGUIDIC

    POSTE : Adjoint Chef d'Équipe Maintenance de Nuit H/F DESCRIPTION : Votre quotidien chez nous : Vous rejoignez l'équipe de Mickael et vous avez pour missions principales de : - Réaliser les travaux...

    CDI  - Non renseigné

    Publié aujourd'hui

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : WE_RECRUIT(déjà vu)

    Responsable Service Après-Vente Agricole H/F - GABILLET Plumelec

    GABILLET Plumelec  - 56 - PLUMELEC

    Nous recherchons notre futur Responsable Service Après-Vente Agricole H/F pour piloter et développer l'ensemble de nos ateliers New Holland répartis sur le département du Morbihan (56). Rattaché(e)...

    CDI  - Non renseigné

    Publié aujourd'hui

    CDI
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes recherches enregistrées » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par courriel les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.