POSTE : Adjoint Responsable Maintenance et Méthode H/F DESCRIPTION : Adjoint Responsable Maintenance et Méthode H/F en CDI à Bannalec Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Vivez une expérience humaine passionnante CE QUE VOUS FEREZ : En tant qu'Adjoint Responsable Maintenance (F/H), vous intégrerez notre service Maintenance, vous serez rattaché(e) au Responsable Maintenance et Travaux neufs, vous travaillez en équipe dans le respect des procédures Qualité. Vos responsabilités : * Gestion de la GMAO (saisie, factures, stocks, inventaires) * Planning de maintenance curative * Management des équipes * Méthode et Amélioration continue * Optimiser la performance de l'activité maintenance et standardise les méthodes de travail * Construire les indicateurs de performance * Remplacer le responsable maintenance lorsque celui-ci est absent Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs. La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Une équipe à taille humaine, de la proximité * Une entreprise en perpétuel développement : perspectives d'évolution * Des avantages attractifs : 13ème mois, prime transport, prime d'assiduité, congés d'habillage, prime vacances, avantages CSE, boutique d'usine. Rémunération : En fonction de votre expérience. ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous avez une expérience significative dans le domaine de la maintenance (agroalimentaire est un plus) et vous souhaitez rejoindre notre équipe à taille humaine, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Dès la réception de votre candidature, si votre profil correspond à notre recherche vous serez contacté(e) par le service RH pour un entretien. Date de début de contrat : Dès que possible Temps de travail : 35 heures Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. PROFIL : CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Une personne terrain, autonome, organisée et rigoureuse * Une expérience significative sur un poste similaire dans l'agroalimentaire