Notre contexte : Inscrit dans une trajectoire de croissance soutenue depuis plusieurs années, notre groupe poursuit sa transformation et souhaite aujourd'hui insuffler à ses établissements franciliens une nouvelle dynamique. Présent sur l'ensemble du territoire à travers plus d'une quarantaine d'établissements, le groupe rassemble donc des sociétés et des équipes qui possèdent chacune une histoire, un savoir-faire, une pratique... L'enjeu aujourd'hui est de poursuivre notre construction collective en renforçant les synergies de nos 4 établissements situés en région parisienne (Saint-Michel-sur-Orge, Ferrières-en-Brie, Le Mesnil-Saint-Denis et Montsoult) afin de faire émerger un élan commun, à la fois humain, opérationnel, commercial et économique. Dans ce contexte, nous créons un poste de Directeur des Opérations - Île-de-France. Votre mission : Rattaché(e) à la Direction du Groupe, vous êtes le garant de la dynamique et de la performance de la région Île-de-France. Au-delà de la supervision des opérations, vous accompagnez les responsables de site dans leurs enjeux quotidiens, challengez les organisations existantes et contribuez activement à la définition et au déploiement de la stratégie du groupe. Véritable référent opérationnel, vous intervenez de manière transverse auprès des différentes fonctions du groupe afin d'améliorer durablement sa performance. Animer et fédérer la région : - Animation du COPIL région : conduite et animation du Comité de Pilotage Régional - Identification et développement des synergies entre les différents sites - Supervision de l'activité des sites - Soutien aux responsables de site et aide à la résolution de problèmes - Écoute des idées et initiatives permettant de développer l'activité - Suivi des projets en cours. Piloter l'activité et accompagner les responsables de site : - Supervision des activités des différents métiers du Groupe pour sa région - Management des responsables de site : encadrement et soutien des responsables de site pour assurer une gestion efficace - Accompagnement et formation des nouveaux responsables de site. Suivre la performance économique : - Supervision et validation des budgets de sa région - Pilotage des différents tableaux de bord. Être moteur des projets et du développement : - En collaboration avec les services support, validation des besoins en accord avec la stratégie groupe - Force de proposition à tous les niveaux - Recherche et mise en oeuvre des projets de développement. Votre profil : Formation-Expérience : 10 ans minimum. Aussi, au-delà d'un diplôme ou d'un parcours parfaitement défini, nous recherchons avant tout une personnalité et une expérience terrain. Vous avez évolué dans un environnement industriel, technique voire automobile, et vous connaissez les réalités d'une activité de production, d'un atelier et du management d'équipes opérationnelles. Vous pouvez être issu(e) d'un parcours opérationnel, avec une expérience significative de management multisites ; ou d'un parcours commercial, à condition d'avoir une réelle compréhension des enjeux opérationnels et des réalités du terrain. Compétences clés : management d'équipes, conduite du changement, forte culture terrain... Qualités : leadership, pragmatisme, capacité à fédérer...