Notre client est un établissement situé à CHABRIS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Notre client, acteur reconnu du secteur médical, se distingue par son engagement social (égalité, inclusion, diversité) et environnemental, ainsi que par ses fortes valeurs humaines qui en font un choix idéal pour votre future carrière. Voici les informations sur le poste : - temps plein 35h - horaires : matin 7h - 14h30 / soir : 14h15 - 21H15, avec deux weekend travaillé par mois - poste ouvert aux profils futurs diplômés (possibilité de former sur le poste en cas de peu d'expérience), AES/AMP - déroulement journée : matin dès 7h : toilettes, petit déjeuner, distribution des repas, mise aux toilettes soir dès 14h15 : temps de transtâche (15 minutes) en lien avec les aide-soignantes, infirmiers et infirmière coordinatrice, lever, sieste, distribution du goûter en chambre ou salon, mise à la toilettes, repas soir, coucher - pas de distribution médicaments, pas d'astreinte - EHPAD : 51 / unité alzheimer : 13 (seuls les ASG sont habilités à s'occuper de l'unité alzheimer) - les résidents sont principalement des ruraux de la ville - pourquoi intégrer cette structure ? ehpad à taille humaine, petite équipe très conviviale, proximité, nouvelle direction avec nouvel dynamique, beaucoup d'attention pour les salariés et les résidents - savoir-faire / savoir-être : respect des résidents, écoute, service du résident. - logiciel : TITAN - ETTP 3,5 IDE / 1 animatrice - intégration : accueil en compagnie de l'IDEC, directrice et gouvernante ; une semaine de doublon ; une fiche de poste et un livret d'accueil à disposition ; liste des résidents (trombinoscope) - rémunération : convention FEHAP, avec prime segur et reprise d'ancienneté - avantages : récupération des jour fériés travaillés et non-fériés bonne qualité de vie équilibre vie professionnelle / vie personnelle cadeau noël : chèque noël pour les salariés d'une valeur de 100€ ou panier garni pour les CDD mutuelle (50% à la charge de l'employeur) école maternelle, primaire et collège à proximité, 40 associations sportives ville la plus proche : Romorantin à 15km établissement très en lien avec les partenaires locaux (octobre rose, rencontre intergénérationnelle avec école et ehpad...), médiation animale projet de réhabilitationSouhaitez-vous contribuer au bien-être des résidents comme Aide-soignant(e) (F/H) en établissement pour personnes âgées ? Vous contribuez au bien-être, au confort et à l'accompagnement quotidien des résident-es au sein d'un établissement pour personnes âgées - Vous assurez les soins d'hygiène et de confort dans le respect des protocoles établis - Vous accompagnez les résident-es lors des repas, des déplacements et des activités quotidiennes - Vous observez l'état de santé des résident-es et transmettez les informations utiles à l'équipe soignante - Vous participez au maintien de l'autonomie et à la préservation de la dignité des résident-es - Vous veillez à l'entretien de l'environnement des résident-es et à la qualité de leur accueil Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: contrat - Salaire: 12.31 euros /heure