TECHNICIEN(NE) D'EXPLOITATION ET MAINTENANCE EXPÉRIMENTÉ(E) - REDON (35) H/F

TECHNICIEN(NE) D'EXPLOITATION ET MAINTENANCE EXPÉRIMENTÉ(E) - REDON (35) H/F 35 - Redon

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Offre n° 7167031
TECHNICIEN(NE) D'EXPLOITATION ET MAINTENANCE EXPÉRIMENTÉ(E) - REDON (35) H/F

35 - Redon - Localiser avec Mappy

Publié le 24 septembre 2026

Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge au sein d'une structure humaine, dynamique et en pleine transformation. Dans le cadre de nos activités industrielles, nous recherchons actuellement : TECHNICIEN(NE) D'EXPLOITATION ET MAINTENANCE EXPÉRIMENTÉ(E) - REDON (35)Poste en CDI Contexte : Vous rejoindrez une équipe de 3 technicien(ne)s d'exploitation et de maintenance, sous la responsabilité du Responsable d'exploitation. Vous serez basé(e) à Redon et travaillerez en rotation sur plusieurs sites pour assurer une couverture optimale. Cette équipe est au cœur de nos opérations : elle garantit le fonctionnement des installations de traitement des effluents de nos clients industriels majeurs. Nos installations traitent les rejets de clients et vous évoluerez dans un environnement STEP (Station de Traitement des Eaux) où la rigueur technique et la réactivité sont essentielles. C'est un secteur où chaque intervention compte pour préserver l'environnement et respecter les engagements contractuels. Vous assurez l'exploitation optimale des installations, garantissez leur maintenance préventive et curative, et intervenez rapidement en cas de dysfonctionnement. Missions : Piloter l'exploitation courante des installations : vous assurez le suivi quotidien des stations, effectuez les rondes de contrôle et analysez les paramètres de traitement. Cette mission demande de la rigueur et une bonne compréhension des processus techniques pour maintenir la qualité du traitement. Réaliser les analyses et enregistrements : vous effectuez les analyses nécessaires et documentez toutes les actions dans les systèmes internes (GMAO, TBE). C'est un travail méticuleux qui nécessite de l'organisation et du respect des protocoles. Assurer l'entretien et le nettoyage des sites : vous participez aux tâches de nettoyage et d'entretien régulier des installations. Cette polyvalence demande de l'adaptabilité et une rigueur et sérieux. Intervenir en maintenance de niveau 1 et 3 : vous réalisez les opérations de maintenance courantes (démontage de pompes, interventions simples) et participez à des tâches plus complexes. Vous devez maîtriser les techniques de base et être capable d'apprendre rapidement. Gérer les paramètres de traitement : vous ajustez les paramètres pour optimiser le fonctionnement des installations. Cela demande une compréhension fine des processus et une capacité à anticiper les problèmes. Améliorer les processus : vous identifiez les opportunités d'optimisation et proposez des améliorations. L'autonomie et l'esprit d'initiative sont clés pour cette mission. Intervenir sur les contrats périphériques : vous assurez l'assistance technique auprès de nos clients. Vous devez être réactif(ve) et avoir le sens du service. Analyser les données et alerter sur les déviations : vous suivez les données d'exploitation, identifiez les anomalies et alertez rapidement votre responsable. La vigilance et la communication sont essentielles. Participer au reporting client : vous contribuez à la préparation des éléments de suivi pour nos clients. Vous devez être capable de synthétiser les informations techniques. Encadrer les technicien(ne)s juniors : vous êtes susceptible de servir de référent(e) auprès des membres plus juniors de l'équipe. Vous devez avoir de bonnes capacités pédagogiques et relationnelles. Astreintes : 6 à 12 semaines par an. Vous serez sollicité(e) en cas de besoin urgent en dehors des horaires habituels.

Type de contrat
Intérim - 1 Mois
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Informations complémentaires

  • Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
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