RESPONSABILITÉS : La personne recrutée aura pour missions de : - Coordonner de l'antenne mobile du SSE composée d'un infirmier et d'un psychologue. - Superviser la mise en place du projet de bus mobile de l'équipe SSE. Activités principales de l'agent : - Pilotage et gestion du projet : assurer le suivi global du projet en veillant à sa bonne mise en œuvre, établir et suivre le planning des interventions sur les différents sites, mettre en place des indicateurs de suivi et de performance pour évaluer l'impact du projet, identifier et anticiper les risques, proposer des solutions pour garantir le bon déroulement des missions. - Gestion logistique : organiser la gestion et la maintenance des équipements (matériel médical, informatique, véhicule, etc.)., s'assurer du bon approvisionnement en fournitures médicales, matériel de bureau et autres ressources nécessaires aux interventions, coordonner les aspects logistiques (transport, hébergement, repas) lors des déplacements vers les sites isolés, gestion des rendez-vous médicaux sur Acteur FSE. - Gérer les relations partenariales : identifier les sites isolés nécessitant des interventions et établir un contact avec les partenaires de soins locaux, développer et maintenir des relations avec les sites isolés de l'UCBL1. - Suivi administratif et financier : élaborer et suivre le budget du projet, en veillant à respecter les contraintes financières, rédiger des rapports d'activité et des bilans financiers réguliers à destination des financeurs et des parties prenantes, s'assurer de la conformité réglementaire et administrative des interventions. - Suivi de la qualité et de l'efficacité des soins : collecter les retours des bénéficiaires pour évaluer l'impact des soins apportés, proposer des améliorations ou ajustements nécessaires pour répondre au mieux aux attentes des étudiants. - Communication et promotion du projet : participer à la création de supports de communication pour promouvoir le projet auprès des étudiants et des partenaires, assurer le suivi des retours sur l'efficacité du projet via des outils de collecte de données (questionnaires, entretiens, etc.), organiser des événements ou des campagnes pour sensibiliser les étudiants à la présence de l'antenne mobile et à ses services. - Coordination de l'équipe mobile : manager et coordonner l'équipe mobile composée de soignants, de logisticiens et d'autres acteurs nécessaires, organiser les plannings de l'antenne mobile pour garantir une couverture optimale des sites PROFIL RECHERCHÉ : Compétences attendues: - Gestion de projet et coordination d'équipe. - Compétences en gestion logistique et administrative - Excellentes capacités de communication et relationnelles. - Flexibilité et capacité d'adaptation. - Sens de l'organisation et gestion des priorités - Compétences en management - Capacité à travailler en réseau Connaissances: - Santé publique - Gestion de projets Savoir être: - Autonomie et sens des responsabilités - Rigueur et organisation - Disponibilité et réactivité - Aptitude à travailler en équipe - Ecoute et discrétion Poste à pouvoir dès que possible Le poste est ouvert aux contractuels de catégorie A - IGE Rémunération mensuelle brute: 1241€ (50%) En rejoignant l'Université Lyon 1, vous pourrez bénéficier de : · 48.5 jours de congés annuels, dès la première année universitaire, aménagement possible du temps de travail sur 4.5 jours, 37h30 / semaine, la possibilité d'avoir des jours de télétravail réguliers et/ou ponctuels, sous conditions, · la participation au remboursement des frais de transport, forfait mobilité durable, aux frais complémentaire santé à hauteur de 15€/mois,... · l'accès à des prestations d'action sociale, accès aux services de la crèche et du centre de loisirs situés sur le campus Lyon Tech La Doua · l'accès aux activités artistiques et sportives de l'université, tarifs préférentiels loisirs, · possibilités de développement professionnel en interne (concours, mobilité, formation continue et parcours professionnel) · restauration sur le campus avec une participation financière de l'université