POSTE : Architecte Data SAP H/F DESCRIPTION : Au-delà de la RSE, nous avons développé notre propre approche, RESET, qui englobe l'ensemble de nos engagements en matière de responsabilité économique, sociale, environnementale et technologique, tant au sein de notre collectif que chez nos clients. Onepoint, est une entreprise inclusive, handi accueillante, avec une politique de diversité affirmée. Rejoignez le Hub Smart Business Transformation (SBT) de Onepoint, le collectif dédié à l'accompagnement des grandes transformations stratégiques par la Data et l'IA. - Nous intervenons au coeur des décisions des directions générales, métiers et IT pour transformer les operating models, les processus et les modes de pilotage, en faisant de l'IA un levier concret de performance durable. - Vous contribuez à desmissions à fort enjeu : cadrage stratégique, définition de trajectoires Data & IA, gouvernance, pilotage de programmes de transformation et conduite du changement; - Au sein du Hub SBT, la stratégie ne s'arrête pas aux recommandations : nous concevons et déployons des solutions concrètes, industrialisables, qui transforment réellement les pratiques et les usages côté clients. - Onepoint investit fortement dans la montée en compétences de ses consultants, notamment sur les enjeux d'IA générative et agentique, appliqués à des cas d'usage réels, industrialisables et différenciants. - Vous rejoignez une communauté active, rythmée par le partage d'expertises, les retours d'expérience, des temps conviviaux et des événements structurants comme le Revolution Summit. Vos nouveaux challenges pour ce poste : Pour accompagner notre croissance au sein du collectif d'expertise en transformation ERP, nous recrutons un consultant en Data SAP. Vous intervenez entre autres sur les missions suivantes : - Définir et piloter une stratégie de migration de données (montée de version, move to cloud, mise en place d'un nouvel ERP) : - Diagnostic de qualité de donnée, écriture et pilotage des processus de mise en qualité - Préparation de la séquence de migration, suivi et pilotage de l'exécution, - Elaboration et pilotage des tests de migration - Définir ou optimiser une stratégie de gouvernance de données ERP : - Formalisation et optimisation du modèle de données fonctionnel - Mise en oeuvre des bonnes pratiques sur la gestion des données, accompagnement dans la mise en place d'une approche « Data mesh » - Optimiser l'organisation des référentiels de données ERP dans le cloud - Mise en place ou optimisation des composants : datalake, datawarehouse, datamart, datalakehouse - Définition et optimisation des flux de données : datalineage, patterns d'intégration - Accompagner les évolutions stratégiques d'un SI autour des données et processus ERP : MDM, Marketplace, portail fournisseur, outil de normalisation Votre profil et les expertises que vous souhaitez développer : - Vous disposez d'une forte expérience (+5 ans) sur des projets de transformation ERP en cabinet de conseil, ESN ou au sein d'une DSI. - Vous êtes curieux(se) ou passionné(é) par les sujets innovants touchant à la data (IA, Data Streaming ), et l'envie de transmettre cette passion à vos interlocuteurs - Vous êtes capables d'échanger avec une équipe technique sur des sujets de gestion de données, de challenger une solution et de proposer des optimisations. - Autonome, dynamique, force de proposition, avec une capacité à développer vos expertises sectorielles, métiers et solutions, vous souhaitez vous investir dans le développement d'une nouvelle offre. - Vous disposez de qualités d'expression rédactionnelle et orale, en français comme en anglais. - La connaissance des solutions SAP est fortement appréciée Notre processus de recrutement - 1er échange avec : échange sur vos souhaits et motivations, et présentation de l'entreprise (durée : 30 minutes, appel téléphonique) - 2ème échange avec un(e) consultant(e) : présentation du rôle de consultant chez Onepoint et de l'entreprise, approfondissement du parcours (durée : 1 heure, Teams ou présentiel) - 3ème échange avec un ou une leader : questions techniques et descriptif de nos projets (durée : 1 heure, Teams ou présentiel) - 4ème échange avec un ou une partner/leader : projection sur votre rôle au sein de Onepoint (durée : 1 heure, Teams ou présentiel) Onepoint en quelques mots Créée en 2002 par David Layani, Onepoint est devenu en un peu plus de 20 ans l'un des acteurs majeurs du conseil et de la tech, notre collectif compte aujourd'hui plus de 4000 talents en France (Aix-en-Provence, Bordeaux, Lyon, Nantes, Paris, Rennes, Strasbourg et Toulouse) et dans le monde (Australie, Belgique, Canada, Etats-Unis, Angleterre, Malaisie, Maroc et Singapour). Notre chiffre d'affaires a été multiplié par dix en 10 ans, atteignant plus de 500 millions d'euros, et ambitionne le milliard d'euros d'ici 4 ans. Notre promesse Un parcours sur mesure pour tous nos talents Pour