POSTE : Chargé de Développement CHR - Itinérant - Secteur Dijon H/F DESCRIPTION : Secteur : Dijon et alentours, avec quelques déplacements régionaux chez nos partenaires grossistes. Si vous aimez le terrain, le contact client et les défis commerciaux, cette opportunité est pour vous ! Poste à pourvoir selon préavis. Notre client intervient dans la distribution de produits et solutions destinés aux professionnels du CHR, avec une forte culture du service et un engagement solide auprès de sa clientèle. En tant que Technico-Commercial Itinérant, vous serez chargé(e) de développer et fidéliser un portefeuille clients sur votre zone géographique. Vos responsabilités principales : - Prospecter et conquérir de nouveaux clients dans le secteur CHR - Mettre en avant l'ensemble des produits et solutions auprès des professionnels - Apporter un conseil technique adapté aux besoins spécifiques de chaque client - Mener les négociations commerciales et finaliser les ventes - Assurer le suivi des commandes, des livraisons et de la satisfaction client - Participer à des salons professionnels et événements locaux - Réaliser un reporting régulier via le CRM Vous justifiez d'une expérience confirmée en vente BtoB, idéalement dans l'univers CHR ou la distribution, OU vous disposez d'une expertise produits liée à la restauration, l'hôtellerie ou les boissons, combinée à une réelle appétence commerciale. Vos atouts : - Excellentes capacités de négociation - Sens aigu du service client et aptitude à créer une relation de confiance durable - Autonomie, dynamisme et goût du challenge - Motivation pour contribuer activement au développement commercial du secteur Le permis B est indispensable pour assurer les déplacements. Les avantages : - Rémunération attractive : fixe (mentionné dans l'offre) + variable + primes - Véhicule de fonction et outils digitaux - Formation et accompagnement assurés par le Directeur Commercial et l'équipe commerciale Si vous aimez allier conseil technique, relation client et développement commercial, ce poste est fait pour vous : candidatez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 02-11-2026