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Coordinateur de chantier (H/F) 68 - MULHOUSE
Offre n° 7193391
Coordinateur de chantier (H/F)
68 - MULHOUSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 juin 2024
Description du poste : Le superviseur de chantier est responsable du bon déroulement d'une partie ou de la totalité d'un chantier au quotidien. Il assure le pilotage des équipes d'installation de nos équipements et process clé-en-main chez nos clients industriels à l'international et en France. Il garantit la sécurité des hommes et des machines, le respect de la réglementation en vigueur.En s'appuyant sur les équipes de nos sous-traitants, ou de nos clients, le superviseur de chantier est le garant du bon assemblage de nos équipements neufs : montage mécanique et câblage (suivi des délais, de la conformité technique et respect du budget), ainsi que de la mise en route de l'installation.Il saura aussi guider et aider techniquement les équipes pour assurer un travail de qualité.Il assure le reporting et alerte les chefs de projets et le Coordinateur de Chantier Système en cas d'aléas.Il est l'interlocuteur privilégié du client lors de réunions d'avancement ou de points plus informels.En transversal, il échange avec nos automaticiens et notre bureau d'études mécaniques pour apporter ses idées d'amélioration continue aussi bien sur l'organisation que les aspects techniques de nos chantiers. Description du profil : Compétences techniques Connaissances techniques en mécanique (Connaissances techniques en électricité industrielle) Maîtrise des technologies et techniques de montage d'équipements industriels (mesures, interprétation de plans, type de matériel) Réalisation de réglages de mise au point de nos installations Connaissance en informatique (Word, Excel) et maitrise des outils de communication (Téléphone, ordinateur) Possession des autorisations de conduites, formations et /ou habilitations adaptés aux chantiers Maîtrise d'une langue étrangère dans le cas de chantiers à l'étrangerAptitudes professionnelles Disponibilité Réactivité Organisation Capacités managériales / Leadership Capacité à prendre rapidement des décisions Sens de l'écoute et de la communication Esprit de synthèse et d'analyse Qualités relationnelles Capacité à gérer les situations de crise ou les conflits Capacité à travailler dans des délais contraints Sens de la négociation Capacité à travailler dans un environnement multiculturel
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Entreprise
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