POSTE : Ingénieur Avant-Vente IT H/F DESCRIPTION : Rejoignez Trustteam et soyez au coeur des technologies de demain ! Trustteam, c'est plus de 680 collaborateurs répartis dans 5 pays (France, Belgique, Luxembourg, Roumanie et Pays-Bas) et encore plus à venir Nous sommes un partenaire IT engagé auprès de plus de 8 000 clients pour assurer leur transformation numérique. Notre stratégie repose sur l'innovation, la confiance, l'expertise et la montée en compétences de nos équipes pour garantir que l'IT soit un levier de croissance et d'opportunités dans un monde en constante évolution numérique. Nous accompagnons des start-ups ambitieuses comme des grands groupes. En intervenant autour de nos 6 domaines d'expertise : Cloud & Connectivity ; Communication & collaboration ; Infrastructure & network ; Software ; Security ; Support & services. L'opportunité : Dans le cadre du développement de notre activité, nous renforçons notre équipe de l'agence de Maxéville (54) en recrutant : Un(e) Ingénieur(e) Avant-vente IT (H/F) Vous serez l'un des interlocuteurs techniques clés pour accompagner les équipes commerciales et construire des propositions pertinentes, innovantes et adaptées aux besoins de nos clients. Sous la supervision de Stéphane, notre directeur commercial, vous serez accompagné(e) tout au long de votre intégration, et intégré(e) au sein d'une équipe de 4 collaborateurs aussi passionnés que vous. Vos futures missions : - Analyser les besoins des clients et proposer les solutions techniques les plus adaptées, en collaboration avec l'équipe commerciale. - Élaborer des propositions techniques : rédaction de spécifications, estimations, prérequis et architectures. - Accompagner les commerciaux en clientèle lors des rendez-vous d'avant-vente. - Préparer et réaliser des démonstrations produits / solutions pour valoriser les fonctionnalités et les avantages. - Répondre aux questions techniques des clients et lever les obstacles potentiels à l'achat. - Assurer un support technique continu sur la phase de vente. - Collaborer avec les équipes projets et techniques pour identifier et résoudre les problématiques éventuelles. - Garantir un partenariat de qualité avec nos éditeurs et constructeurs. - Mener une veille technologique pour être force de proposition auprès des équipes et des clients. Pourquoi nous rejoindre ? Trustteam, c'est aussi un environnement de travail stimulant où l'innovation et la confiance sont au coeur de nos valeurs. C'est pour cela que nous offrons : - Une entreprise en pleine croissance, ancrée en Europe - Un accompagnement personnalisé qui vous fera monter en compétences - Un environnement IT moderne et innovant - Une ambiance de travail collaborative et conviviale Avantages : - Matériel professionnel fourni - Véhicule de fonction - Titres restaurant avec prise en charge à 60% - Mutuelle & prévoyance - Flexibilité & équilibre pro/perso - Événements d'entreprise + réductions culturelles Caractéristiques : Rémunération : 35 - 45k € brut annuel, selon le profil et expérience Localisation : Maxéville, 54 320 avec déplacement au niveau départemental Type de contrat : CDI - 35h Début du contrat : Poste à pourvoir immédiatement PROFIL : Profil recherché Compétences & Expérience : - Formation supérieure dans l'informatique, les réseaux, le cloud ou les télécoms (Bac +3 à Bac +5). - Une expérience en avant-vente, ingénierie technique, consulting ou en tant qu'ingénieur systèmes/réseaux (5 ans minimum) - Solide capacité à comprendre, analyser et traduire un besoin client en solution technique cohérente. - Aisance dans la présentation technique, la rédaction et l'argumentation. Qualités & Soft Skills : Au-delà des compétences techniques, nous recherchons avant tout des personnalités uniques. Alors si - Vous possédez des capacités pour vulgariser les termes techniques, à être force de proposition et analyser les besoins clients - Vous êtes un(e) excellent(e) communiquant(e) et savez organiser et suivre des projets de manière efficace - Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), autonome et appréciez le travail en équipe - Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, avec de vraies responsabilités Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n'attendez plus et faites comme les 35 personnes qui nous ont rejointes en 2024 et envoyez-nous votre CV pour qu'on en parle ensemble ! Notre processus de recrutement Voici les étapes que vous allez suivre : 1. Entretien téléphonique