POSTE : Chef de Projet - Finance Transformation Industrielle et Logistique H/F DESCRIPTION : Contexte : Dans le cadre de la transformation des opérations industrielles et logistiques du Groupe, deux projets structurants vont être lancés : Sur nos produits, visant à permettre un approvisionnement d'une même référence d'un produit depuis plusieurs sites de manufacturing, sans mise en concurrence de nos sites de production. Ce projet est piloté par la Supply Chain Groupe et implique des impacts majeurs sur les domaines Finance et Master Data. Initiative stratégique visant à implanter une capacité industrielle hors du territoire national, avec des enjeux de structuration Supply Chain, Finance, Qualité, IT et Compliance. Missions confiées au Chef de Projet : Projet One Reference Multi-Sourcing : Représenter les enjeux Finance, et potentiellement Master Data, dans les choix structurants du projet. Contribuer à la définition et à la mise en oeuvre des flux financiers cibles associés au modèle multi-sourcing. Participer aux réflexions Master Data si nécessaire. Être l'interface entre la Supply Chain, les équipes Finance, les équipes Master Data et les équipes Systèmes d'Information. Projet Plant Abroad : En tant que Chef de projet principal : Structurer et piloter une phase d'étude de cadrage du projet, principalement avec les interlocuteurs métier (Finance et Supply Chain). Coordonner les différents interlocuteurs (Supply Chain, Finance, IT, Juridique). Préparer et animer les supports d'avancement et de gouvernance. Identifier les risques au lancement du projet et proposer les plans d'action associés. Assurer le lien avec les parties prenantes. PROFIL : Objectifs et livrables : Compétences techniques requises : Expérience significative (10 à 15 ans) dans la conduite de projets industriels ou Supply Chain, avec une composante Finance significative. Bonne maîtrise des processus financiers industriels, notamment : coûts standards, valorisation des stocks, transfert pricing, suivi budgétaire. Expérience dans des projets de transformation Supply Chain / ERP, idéalement en environnement multi-sites ou multi-entités. Capacité à structurer un projet : construction de planning, gouvernance, animation de comités, gestion des risques et des ressources. Solides compétences en gestion de parties prenantes (métiers, IT, juridique, fiscalité, etc.), avec un sens du dialogue et de l'arbitrage. Sens de l'analyse, orientation résultats, capacité à prioriser dans des contextes mouvants. Compétences linguistiques : Anglais - langue des projets. Obligatoire. Français. Obligatoire. Compétences relationnelles : Aisance dans des contextes multiculturels et matriciels. Aisance dans la coordination de multiples interlocuteurs, de niveau opérationnel jusqu'au niveau exécutif. Adaptabilité, flexibilité, capacité d'adaptation aux évolutions de planning. Leadership et communication.Assertivité. Qualité rédactionnelle et du reporting. Conditions sine qua non : Expérience dans la conduite de missions similaires.