Descriptif du poste: Vous serez amené à travailler en collaboration de manière régulière avec les cadres de l'établissement, la Direction de la Communauté de Communes du Pays de Lalbenque-Limogne, les organismes de tutelle et les élus du C.I.A.S. du Pays de Lalbenque-Limogne. Vous devrez également répondre aux différentes demandes des agents. Le(La) directeur/rice d'Etablissement intervient dans la gestion quotidienne, il/elle garantit la bonne gestion administrative, financière et humaine de l'établissement. Vous entretiendrez, en mode partenarial, des relations avec les établissements de soins de proximité et les organismes de tutelle. Missions principales : 1 Accompagnement des orientations institutionnelles 2 Gestion administrative et financière 3 Gestion des ressources humaines et de la paie 4 Management du personnel et pilotage de l'organisation du travail 5 Accueil et accompagnement médico-social des résidents 6 Gestion technique et logistique Profil recherché: PROFIL SOUHAITÉ - Autonomie et responsabilités Rigueur et autonomie dans l'organisation du travail Sens du travail d'équipe et sens relationnel Capacité d'adaptation et d'initiative Devoir de réserve, discrétion professionnelle et sens du service public Garant des procédures administratives et statutaires en matière de gestion des ressources humaines - Relations fonctionnelles Relations fréquentes avec le public Position hiérarchique intermédiaire, relation avec l'ensemble des services Relations avec des partenaires extérieurs. - Compétences / savoirs / savoir-faire Connaissance de la règlementation de la fonction publique territoriale des procédures administratives et des techniques de secrétariat, des principes de fonctionnement des administrations et établissements publics et privés, Connaissance des enjeux, des évolutions et cadre règlementaire de la gestion des ressources humaines, de la carrière territoriale, des statuts de la fonction publique territoriale et de l'élu local Qualités rédactionnelles, Méthodes et outils d'analyse des coûts, Technique de recherche documentaire, de recueil et de traitement de l'information permettant de garantir la sécurité juridique des procédures, Maîtrise de l'outil informatique et du logiciel CERIG