Descriptif du poste: Dans le cadre d'une création de poste et directement rattaché à la Direction Générale, vous coconstruisez la politique commerciale, au développement de l'activité et à la performance économique de votre zone géographique (Ile-de-France + nord Bourgogne). A ce titre, vos principales missions sont de : - Définir et animer le projet commercial régional, en cohérence avec la stratégie de l'entreprise - Manager une équipe de 10 personnes et acteur des transformations visant à faire grandir les équipes et à développer la performance individuelle et collective, - Forte présence terrain requise pour développer et animer le réseau de clients, construire des partenariats, - Piloter et participer à différents projets transverses en lien avec les services Finance, ADV, Marketing, DG etc. - Assurer un reporting régulier auprès de sa hiérarchie et animer des points périodiques, individuels et collectifs, avec son équipe, susciter des retours d'expérience et mettre en place des plans d'actions, - S'assurer auprès de son équipe du bon respect des demandes internes et des délais de livrables auprès des différents services supports et encadre l'ensemble des tâches administratives liées à l'activité commerciale, - Réaliser une veille concurrentielle sur les évolutions du secteur, des clients, du marché pour adapter au mieux la stratégie à la réalité du terrain.Rémunération fixe + variable ajustée en fonction de votre expérience et expertise. Autres avantages : véhicule de fonction, frais de vie. Statut cadre.  LOCALISATION : Paris intramuros.   Vous souhaitez mettre votre engagement et votre esprit d'entrepreneur au service d'une entreprise qui a les moyens de ses ambitions, avec des missions qui offrent des perspectives pour évoluer vers d'autres fonctions dans l'organisation ? Alors postulez! Profil recherché: Expertise : Expérience d'encadrement d'équipe commerciale / Expérience RHF, Food Service, BtoB, réseaux spécialisés de distribution / Bonnes connaissances financières lecture bilan et compte de résultat / Gestion de budget, de projets / Maîtrise des techniques de vente et de négociation Traits de personnalité distinctifs : Vous êtes proactif et savez soutenir des transformations pour aider l'organisation à évoluer. Vous êtes dynamique, enthousiaste, rigoureux sur les analyses avec un réel désir d'accompagner la montée en compétences de vos équipes.