Descriptif du poste: Fort d'une expérience de plus de 30 ans, SOM ORTEC est l'acteur de référence pour les activités d'ingénierie d'études multidisciplinaires, d'assistance à maîtrise d'ouvrage & appuis sur projets, d'ingénierie de maintenance et de travaux. Rattaché(e) à notre agence SOM Val de Loire (240 personnes), vous intervenez en tant qu'Ingénieur(e) bureau d'études au sein de notre équipe mécanique. Vous êtes en charge de la réalisation d'études dans le domaine du nucléaire après une période d'accompagnement et de montée en compétences. ¿¿¿¿? Vos futures missions : * Vous concevez et dimensionnez des éléments mécaniques complexes (robinetterie industrielle, pompes, vannes...) * Vous rédigez des documents techniques (notes de conception, documents de systèmes) en lien avec les études confiées * Vous effectuez le suivi de contrat (bilan d'avancement, réunion avec le client) * Vous suivez la fabrication du matériel mécanique et pilotez les échanges techniques en lien direct avec les fournisseurs.   Profil recherché: ??Votre profil : * Vous êtes titulaire d'un diplôme de type Ingénieur ou Master 2 soit avec une spécialisation en mécanique ou généraliste. * Vous avez idéalement une première expérience en bureau d'études. * La maîtrise de l'anglais technique est indispensable. ¿¿¿¿ Pourquoi nous rejoindre ? - Rejoindre des équipes dynamiques, chaleureuses, et soudées - Client unique au sein de l'agence avec des projets challengeants et variés - Management de proximité avec un Responsable proche de ses équipes et à l'écoute - Continuer à apprendre : grâce à notre Ecole de formation interne et des formations spécialisées externes - Rejoindre un groupe en pleine expansion : 4 500 collaborateurs il y a 15 ans, aujourd'hui nous sommes plus de 14 500. ¿¿¿¿ D'autres avantages ? - Forfait cadre 218 jours avec des RTT + 6 jours de télétravail /mois - Participation + intéressement + gratification individuelle + carte ticket restaurant - CSE attractif : chèques vacances, cartes cadeaux, tickets ciné, voyages, sorties, etc... ? Les étapes du processus de recrutement : - Echange téléphonique de 20 min avec Charline, Chargée de recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé. - Entretien physique ou visio avec Valentin N+1, pour vous préciser les enjeux de l'équipe et les contours du poste. - Entretien physique (si cela n'a pas été fait précédemment) afin de rencontrer David N+2 et découvrir nos locaux et équipes. ?? Vous vous reconnaissez au travers de cette offre? Ecrivez la suite de votre histoire en rejoignant le groupe ORTEC! Réf: #LI-CM1 #SOM