Opérateur régleur / Opératrice régleuse sur centre d'usinage (H/F)

Opérateur régleur / Opératrice régleuse sur centre d'usinage (H/F) 14 - Moult-Chicheboville

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Offre n° 7222507
Opérateur régleur / Opératrice régleuse sur centre d'usinage (H/F)

14 - Moult-Chicheboville - Localiser avec Mappy

Publié le 30 décembre 2025

Description du poste : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE CAEN recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Régleur commande numérique (CN) (H/F) Vous êtes passionné(e) par l'usinage de précision et souhaitez intégrer une entreprise dynamique, reconnue pour son savoir-faire dans des secteurs exigeants tels que l'aéronautique, le médical ou l'automobile ? Ce poste est fait pour vous ! Dans le cadre d'un renforcement d'équipe, notre client ? une société industrielle basée en Normandie ? recherche un(e) Technicien(ne) Régleur(se) en Usinage de Précision. Vos missions principales - Assurer le réglage et la production sur les machines du secteur concerné. - Veiller au respect des procédures qualité et des consignes de sécurité. - Participer à la transmission des consignes et au bon déroulement des séries de production. - Réaliser les contrôles qualité des pièces usinées et assurer leur conformité. - Effectuer la maintenance de niveau 1 selon les consignes établies. - Enregistrer les opérations dans le système de gestion de production (GPAO). - Formation : BEP Mécanique ou Bac Pro Technicien d'Usinage, avec 5 ans d'expérience sur un poste similaire. - Maîtrise de la lecture de plans, des logiciels CAO/DAO/CFAO, et des techniques d'usinage (programmation ISO et/ou conventionnelle). - Bonne connaissance des outils de coupe, des appareils de métrologie, et des normes qualité. - Capacité à programmer des pièces simples sur centres d'usinage à partir de plans. - Sens de l'organisation, rigueur, esprit d'équipe et volonté de contribuer à une dynamique d'amélioration continue. Les plus - Connaissance des différents langages machines. - Aptitude à favoriser un bon climat de travail et une communication fluide au sein de l'équipe. Type de contrat : CDI Encadrement possible : management d'une petite équipe Rattachement hiérarchique : Responsable de production Nous garantissons la confidentialité de votre démarche Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Type de contrat
CDI
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s)Cette expérience est indispensable

Employeur


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