Description du poste : Intégré à l'Agence Ministérielle de Conseil, le Senior manager conseil conduit des missions de conseil en stratégie et organisation auprès des armées, directions et services du ministère. Orienté transformation, il s'intéresse aux organisations, à l'humain et aux usages des services conçus. Il adopte une approche innovante et continue, en se focalisant sur la proposition de valeur. Il pilote des missions de conseil complexes et critiques, agissant comme l'interlocuteur principal des représentants des métiers du ministère. Sa démarche repose sur des méthodes de conseil visant à analyser, améliorer et simplifier les activités des métiers. Vous aurez la responsabilité de : -Cadrer, concevoir et mettre en œuvre des missions de conseil en stratégie et organisation en réponse à une problématique, ou à la mise en œuvre d'une politique publique -Cadrer les projets : conduite de diagnostic/audit, définition de la problématique, compréhension du besoin du client interne et de l'utilisateur final, élaboration de plan d'action, de propositions de valeur et d'axes de transformation. -Développer des méthodologies sur mesure pour répondre aux problématiques des clients afin de définir des méthodes et outils transverses ainsi que le management de la connaissance -Animer et organiser des ateliers d'idéation afin d'auditer, simplifier et optimiser des processus -Diffuser la culture de l'optimisation/simplification des processus et la démarche de transformation Description du profil : Issu d'une formation supérieure de niveau master en stratégie, organisation, ou management, vous avez plus de 10 ans d'expérience dans l'accompagnement d'organisations privées ou publiques souhaitant se transformer et réinventer, idéalement acquise en cabinet de conseil. Vous connaissez les méthodologies de management de projet et de résolution de problèmes (design thinking, lean six sigma, par exemple). De nature autonome et rigoureuse, vous savez travailler en équipe et avez des bonnes capacités d'adaptation aux clients.