CDD Temps Partiel - Médecin Généraliste Lits d'Accueil Médicalisés H/F 44 - VERTOU
Offre n° 7230329
CDD Temps Partiel - Médecin Généraliste Lits d'Accueil Médicalisés H/F
44 - VERTOU - Localiser avec Mappy
Publié le 27 mai 2025
POSTE : CDD Temps Partiel - Médecin Généraliste Lits d'Accueil Médicalisés H/F DESCRIPTION : CDD à pourvoir du 8 juillet au 1er septembre 2025 inclus Temps partiel : 60% soit 21H hebdomadaires Jours de travail : Mardi, Mercredi et vendredi Horaires : 9h-12h30/13h30-17h La santé des personnes vulnérables, un souci constant de l'association. Depuis plus de 10 ans, l'association Saint Benoit Labre (ASBL) développe différents projets pour mieux répondre aux problématiques de santé des personnes en grande difficulté sociale et en particulier les sans domicile fixe (SDF). Les LAM : Lits d'Accueil Médicalisés Structure médico-sociale agrée en 2017 par l'ARS, les Lits d'Accueil médicalisés(LAM) disposent de 28 places pour l'accueil des personnes majeures sans domicile fixe, quelle que soit leur situation administrative, ne pouvant être prises en charge par d'autres structures. L'Etablissement accueille des personnes atteintes de pathologies lourdes et chroniques, irréversibles, séquellaires ou handicapantes, de diagnostic plus ou moins sombre, pouvant engendrer une perte d'autonomie. Lieu de travail : VERTOU, « la ville au blanc » Vous assurez la responsabilité médicale de l'établissement des LAM et la coordination des soins. Vos missions : - Réaliser des consultations régulières de suivi et veiller à la tenue du dossier médical informatisé, - Poser un diagnostic médical, - Prescrire des traitements et des actes paramédicaux, en lien avec le personnel paramédical - Elaborer le projet personnalisé d'accompagnement en santé avec le personnel de santé et en être garant, - Réceptionner et étudier des dossiers médicaux : vous faites partie intégrante de la commission d'admission. - Participer aux réunions de service, aux réunions relatives au projet de sortie de chaque personne accueillie et aux temps institutionnels, - Créer du lien en interne et collaborer avec les autres médecins sur les dispositifs de santé liés à la précarité de l'ASBL et avec les partenaires. - Coordonner les soins avec les partenaires extérieurs (médecins, hôpitaux) durant le séjour et s'assure de la continuité adaptée des soins à la sortie, - Participer à la rédaction du rapport d'activité des LAM. PROFIL : Vous disposez d'un Diplôme d'Etude Spécialisé (DES) de médecine générale et disposez d'une expérience significative auprès d'un public en précarité. A l'écoute, empathique, patient et pédagogue, vous disposez à la fois de qualités relationnelles et rédactionnelles. A la fois disponible, autonome et force de proposition, vous aimez le travail en équipe ! Vous avez une approche interculturelle dans l'accompagnement médico-psycho-social. Vous respectez le secret professionnel. Expérience appréciée : - Une expérience auprès des publics précaires appréciée La rémunération L'Association Saint Benoît Labre dépend de la Convention Collective Nationale 51. Le salaire brut minimum conventionnel - Hors Primes - est de : 2 574 € Celui-ci est à compléter avec : - L'indemnité médecin : 517 € brut - La prime SEGUR : 238 € brut - La prime d'ancienneté et de technicité : déterminée en fonction de votre diplômes et expériences. - La prime décentralisée : 5% de votre salaire brut sur 6 mois, versée en Juin et en Décembre. - La prime de précarité : 10% - L'indemnité compensatrice de congés payés : 10% Vous avez des questions et/ou souhaitez postuler? Contactez nous à l'adresse : @.**
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 2 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3700,00 Euros à 5000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
Association Saint Benoit Labre
Bienvenue à l'ASBL : L'Association Saint-Benoît Labre ! Reconnue pour son expertise et sa réactivité, elle a su s'adapter et agir depuis près de 70 ans sur le territoire des Pays de le Loire pour réduire les exclusions en favorisant l'accompagnement social, l'accès à l'hébergement et au logement, à l'emploi et aux soins des personnes qui en sont les plus éloignées, sans aucune forme de discrimination. Son histoire, son expertise, la diversité de ses publics...
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