POSTE : Travailleur Social H/F DESCRIPTION : Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, sous la responsabilité du chef de service, vous serez en charge d'intervenir au sein du pole évaluation logement du SIAO: -réceptionner , enregistrer et analyser les demandes d'hébergement et de logement -assurer la permanence SIAO -vous travaillerez en binôme sur ce pôle. -effectuer des entretiens d'évaluations pour les publics sollicitant une demande d'orientation vers le dispositif IML, AVD, IML Jeunes ou de logement -Participer aux commissions de l'Etat dédiée au public BPI -Participer au copil IML AVD, participer à la commission PDALHPD -assurer la continuité du parcours des demandeurs de l'entrée dans le dispositif à la sortie vers le logement - Développer le partenariat local; - Assurer le reporting externe comme interne (bilan, rapport social, suivi tableaux de bord,). Avantages : - 7 semaines de congés payés - Compte Epargne Temps (CET) - Avantages proposés par le CSE - Formations collectives PROFIL : Titulaire d'un diplôme d'assistant(e) social(e) ou de CESF, vous connaissez les dispositifs liés au logement sur le territoire. Vous justifiez d'une première expérience dans le domaine de l'accompagnement social lié au logement, notamment auprès de publics fragilisés (endettement, handicap, addiction). Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, vous serez amené(e) à vous déplacer à domicile sur votre périmètre d'action . Vous maîtrisez parfaitement les écrits professionnels et le pack Office (Word et Excel notamment).