1. **Suivi de la grossesse** : Effectuer des consultations prénatales pour surveiller la santé de la mère et du bébé, effectuer des examens cliniques et des échographies si formé pour cela. 2. **Accompagnement à l'accouchement** : Être présente lors des accouchements (naturels ou par césarienne), surveiller le travail, prodiguer des soins et soutien emoitional, et assister les médecins si nécessaire. 3. **Soins postpartum** : Offrir des conseils et des soins aux nouvelles mères après l'accouchement, y compris l'éducation sur l'allaitement, le soin du nouveau-né et la récupération. 4. **Éducation et soutien** : Informer les futures mères sur la grossesse, le travail et l'accouchement, ainsi que sur le développement de leur bébé. Cela inclut la gestion des attentes et la préparation à la parentalité. 5. **Démarche préventive** : Sensibiliser sur les bonnes pratiques de santé, la nutrition et le bien-être pendant la grossesse et après l'accouchement. - **Compétences techniques** : Maîtrise des gestes techniques liés aux soins obstétricaux et pédiatriques. - **Écoute active et empathie** : Capacité à établir un lien de confiance avec les patientes, à comprendre leurs besoins et leurs préoccupations. - **Esprit d'équipe** : Travailler en collaboration avec d'autres professionnels de santé (médecins, infirmiers, pédiatres) pour assurer des soins cohérents et de qualité. - **Capacité d'analyse et de décision** : Évaluer rapidement les situations, en particulier lors d'un accouchement, et agir en conséquence. - **Adaptabilité** : Être capable de s'adapter aux variations dans le rythme de travail en clinique, de la grossesse à la naissance, et de traiter différents types de patientes et de situations.