POSTE : Responsable de Projets Environnementaux - Bas Carbone H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) Responsable de projets bâtiment bas carbone à Paris. Il s'engage dans la conception et la construction de bâtiments hors-site (modulaires) à ossature bois avec une approche bas-carbone. Vous serez rattaché(e) au directeur de la conception et de la construction. Les principales responsabilités incluent la gestion des projets depuis la phase de dépôt de permis de construire jusqu'à la phase PRO/DCE. Cela implique de coordonner les parties prenantes internes (notamment les bureaux d'études, les approvisionnements et l'industrialisation) et externes (maîtrises d'ouvrage privées et publiques, architectes, bureaux d'études externes, sous-traitants). Vous assurez la préparation des projets en phase de conception, en veillant à les remettre aux conducteurs de travaux en phase d'exécution, couvrant tous les aspects tels que la conception technique et architecturale, les relations contractuelles, le suivi du calendrier et le respect des budgets. Vous contribuerez activement au développement et à l'animation des relations avec les partenaires, en mettant l'accent sur les entreprises générales de construction, afin de favoriser le développement de l'écosystème chantier en accord avec la proposition de l'entreprise. Vous participerez aux réflexions à moyen terme pour améliorer continuellement les éléments et automatiser les processus. En raison de la nature de ses activités, ce poste nécessite des déplacements sur les chantiers, pouvant avoir une envergure nationale. Selon les projets, ces déplacements pourront représenter de 1 à 3 jours par semaine. 45-55K€ annuel PROFIL : FORMATIONS: - Formation supérieure Bac +5 de type Ecole d'ingénieur avec une spécialité de type génie civil / conduite de travaux - La maîtrise d'un anglais courant est appréciée - 2/3 années d'expérience minimum COMPÉTENCES: - Excellentes capacités organisationnelles dans la conduite des processus et le suivi de projet - Excellent relationnel et adaptabilité à différents types de parties prenantes (équipes terrains, architectes, équipe de direction)