POSTE : Business Analyst IARD H/F DESCRIPTION : Profil - Expérience confirmée (8 ans) en tant que Business Analyst, dans l'assurance IARD (contrats, sinistres, référentiels produits). - Maîtrise des techniques d'analyse (use cases, user stories), modélisation (BPMN, UML) et rédaction de spécifications fonctionnelles. - Bonne compréhension des architectures d'intégration et des flux (API, formats pivots) pour interagir avec les équipes techniques. - Pratique des méthodes Agile (Scrum) et des outils associés (Jira, Confluence, Lucidchart, Figma). - Connaissance des processus assurance et des réglementations (RGPD, DDA, Solvabilité II). - Appétence pour l'IA et capacité à intégrer ces outils dans les pratiques d'analyse. - Excellentes compétences relationnelles, sens de la synthèse et rigueur rédactionnelle. Mission Le Groupe SII recrute à Rennes en CDI un Business Analyst IARD (F/H). Contexte de la mission : Rejoignez un programme stratégique visant à refondre intégralement un système d'information IARD pour un acteur majeur du secteur assurantiel. L'objectif : construire une plateforme moderne et performante, garantissant continuité d'activité, conformité réglementaire et intégration fluide avec l'écosystème partenaires. Vous jouerez un rôle clé dans la structuration de la fonction Business Analyst et l'adoption de pratiques innovantes, notamment via l'usage de l'IA. - Mettre en place le framework d'analyse métier adapté à l'assurance IARD et définir les standards de spécification. - Créer et maintenir les référentiels de documentation fonctionnelle et technique. - Recueillir et formaliser les besoins métier, rédiger des spécifications fonctionnelles détaillées et collaborer avec les Tech Leads pour les aspects techniques. - Réaliser des études d'impact, analyses de faisabilité et modéliser les processus métier (BPMN, UML). - Contribuer à des projets variés : parcours de souscription, workflows back-office, intégrations API, évolutions réglementaires. - Garantir la cohérence entre besoins métier et solutions techniques, participer à la définition des critères d'acceptation et collaborer avec la QA. - Exploiter les outils d'IA pour accélérer la rédaction, l'analyse et identifier des opportunités d'optimisation. - Accompagner la montée en maturité de la fonction BA et animer une communauté de pratiques. Notre Agence Rejoindre SII Ouest, c'est aussi : - Un service formation au top (formations techniques, développement personnel, gestion d'équipe, management, ) - Des possibilités d'évolution pour votre carrière (devenir Lead Dev, Chef de Projet, passerelles entre les métiers techniques et fonctionnels, ) - Une vraie communauté de passionnés (participation aux événements techniques tels que le Breizh Camp, l'Agile Tour ; possibilité de partager ses connaissances à travers les Déjeuners Techniques, ) - Une ambiance conviviale (Petit déjeuner à l'agence tous les vendredi matins, Afterworks, Soirées d'Agence, ) - Jusqu'à 50% de télétravail (on privilégie l'équilibre vie pro/vie perso tout en gardant le lien avec nos collaborateurs !) Chez SII Ouest, nous souhaitons un process de recrutement simple et clair : - Un premier échange téléphonique avec un(e) RH - Un entretien avec un(e) RH + un(e) Business Manager - Un échange technique avec un Expert Technique Groupe SII Qui sommes-nous ? Le groupe SII est au coeur de l'innovation au service de grands comptes dans des secteurs d'ingénierie variés. En 2026, pour la 9ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work®. Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières. Rejoindre SII, c'est s'engager dans une aventure collective : Let's Tech Together ! Cette promesse représente notre ambition commune : construire un futur technologique ensemble, dans un cadre où l'expérimentation et l'autonomie sont encouragées, où les innovations sont au coeur de nos actions, et où chaque collaborateur trouve épanouissement professionnel et responsabilisation au sein d'un collectif enthousiaste et inclusif. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte d'engagement LGBT+ avec l'Association l'autre Cercle et sommes une entreprise Handi-accueillante. Let's Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous ! PROFIL : Qualités désirées : . Analyse, Bon relationnel, Force de proposition Avantages : . Health insurance, Training, Très bon CSE