RESPONSABILITÉS : Parcours de formation : 9 à 12 mois. Votre parcours évolutif vers le poste de Directeur de magasin débute très certainement ici ! Votre passion pour le commerce, l'animation commerciale et la gestion humaine se refléteront au travers de vos missions. Les 9 premiers mois : · Vous êtes focus sur la partie commerce - vente · Vous vendez et suivez les projets de vos clients en respectant la méthode de vente de l'entreprise · Vous êtes prêt à devenir le leader commerce · Vous vous formez sur les produits et l'aspect technique Après 9 mois d'intégration : · En fonction de l'avancée de votre formation, vous prenez quelques missions managériales · Vous animez l'activité commerciale du magasin en binôme avec le directeur de magasin · Vous serez formé sur la gestion d'un centre de profit - aux méthodes et process de l'enseigne · Votre parcours évolutif vers le poste de Directeur de magasin débute maintenant ! A prendre en compte sur ce poste : · Période de formation : 9 à 12 mois · Formation technique (avec des techniciens poseurs du groupe) de trois semaines au sein de magasins formateurs du groupe · Frais de formation pris en charge (hôtel, repas, route) · Poste évolutif vers un poste de Directeur de magasin · Mobilité régionale attendue pour évoluer au sein de l'entreprise En contrepartie de vos missions, voici ce dont vous propose l'entreprise : · 2300 euros brut fixe sur 12 mois - statut cadre · variable déplafonné sur vos ventes individuelles · variable sur la performance collective du magasin (après 9 mois de formation) · Du lundi au samedi - 2 jours de repos par semaine · Téléphone et ordinateur de fonction · Carte ticket restaurant · Mutuelle, santé, prévoyance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez obligatoirement une expérience managériale de 3 à 6 ans sur le même poste. Vous êtes inévitablement un manager à fort tempérament commercial, animé par la vente à projets et la relation client. Vous êtes également une personne qui respecte les procédures et la méthode de vente d'une entreprise. Vous êtes donc animé par : · Convaincre : vous passez de l'idée au devis · L'argent : votre rémunération sera à la hauteur de vos performances ! · La satisfaction de vos clients Vous êtes reconnu pour vos qualités : · Commerciales - négociation - persévérance · Esprit d'équipe : vous fêtez les victoires en équipe ! · Sociabilité : vous êtes avenant, solaire, vous inspirez confiance ! · Rigueur : l'exigence du résultat - vous appréciez le travail bien fait Parcours de recrutement : · Echange téléphonique avec le recruteur · Rendez-vous visio avec le recruteur · Echange téléphonique avec le RH de l'entreprise · Echange visio avec un Directeur régional de l'entreprise Bienvenue, à vous de jouer !