Nous recherchons pour le compte de notre client , un Responsable qualité (F/H) pour son usine de production à Belfort.Nous sommes à la recherche d'un(e) Responsable Qualité Usine (H/F) en CDI à Belfort, pour prendre la direction stratégique du service Qualité de l'usine. Ce poste à haute visibilité vous place au cur de l'amélioration continue et de la conformité. Vous serez le garant de la qualité à tous les niveaux de l'usine, depuis le respect strict des normes jusqu'à l'implémentation d'une culture d'excellence. Vos Missions Principales : Pilotage du Système de Management de la Qualité (SMQ) : Assurer la conformité du SMQ avec les normes en vigueur et piloter les audits internes. Sécurité et Non-Régression : Mettre en uvre des revues de non-régression et être le représentant officiel pour la sûreté nucléaire de l'usine. Vous veillez également au respect rigoureux des règles EHS par vos équipes. Amélioration Continue et Culture Qualité : Définir et piloter la feuille de route annuelle d'amélioration, en utilisant et en formant les équipes aux outils qualité. Évaluer la maturité qualité du site et formaliser les retours d'expérience. Contrôle Qualité et Non-Conformités : Superviser l'implémentation des contrôles, gérer et analyser les non-conformités (causes racines, actions correctives/préventives) et garantir l'intégrité des données de fin de fabrication. Management et Performance : Définir et suivre les indicateurs clés de performance (KPI, Coûts de Non-Qualité CoPQ), gérer les ressources de votre service et agir comme un agent du changement pour améliorer continuellement les délais de livraison et les objectifs budgétaires. Qualifications Requises : Formation : Ingénieur ou niveau universitaire dans une discipline technique. Expérience : Minimum 10 ans d'expérience dans l'industrie, dont 5 ans en management Qualité. Langue : Excellent niveau d'anglais requis. Compétences Techniques Clés : Maîtrise des Standards : Parfaite connaissance des normes, certifications, et des procédés de fabrication. Outils Qualité Avancés : Maîtrise des outils d'analyse statistique (SPC, Pareto, Cartes de contrôle), de la Résolution de Problèmes Complexe (8D, Ishikawa, 5 Pourquoi) et capacité à coacher les équipes. Lean/Amélioration Continue : Compétence solide avec les outils Lean (5S, Poka Yoke, Kaizen Events, Gemba Walk) et la prévention des défaillances (AMDEC/FMEA, Cartographie de la Chaîne de Valeur/VSM). Informatique : Compétence avec les outils bureautiques (Word, Excel) et capacité à garantir la traçabilité et l'archivage de la documentation.