- Assurer la surveillance de l'état clinique des patients, en lien avec leurs besoins spécifiques. - Réaliser les soins infirmiers dans le respect des protocoles et des bonnes pratiques. - Administrer les traitements et médicaments prescrits par les médecins. - Préparer les piluliers journaliers afin de garantir la continuité et la sécurité des soins. Conditions du poste : - Poste de nuit : 2 nuits fixe par semaine, hors week-end - 24 heures hebdomadaires, soit 104 heures par mois Salaire : Environ 1948€ Brut Vis-à-vis de la rémunération, nous reprenons l'ancienneté et nous nous basons sur la grille de salaires issus de la Convention Collective Nationale de l'Hospitalisation Privée du 18 avril 2002. A cela se rajoute : - Salaire de base : 1288 € - SEGUR 1 : 206 € - SEGUR 2 : 54 € - Prime Métier : 150 € - Majoration de nuit : 17% du taux horaire Avantages offerts : - Une équipe dynamique, motivée et solidaire. - Un environnement à taille humaine favorisant la convivialité et l'épanouissement professionnel. - La satisfaction de contribuer activement à l'amélioration de la qualité de vie de nos patients. - Parking, local à vélo sécurisé, mutuelle, primes éco transport, aide au logement (action logement), heures supplémentaires majorées, 13eme mois / prime de fin d'année, cheque KDOS à Noel. Nous recherchons une personne dotée d'un excellent sens du relationnel, aussi bien avec les patients qu'avec l'équipe pluridisciplinaire. Le travail d'équipe, la rigueur, la fiabilité et la bienveillance sont des qualités essentielles pour ce poste. Une grande capacité d'écoute et d'empathie sera particulièrement appréciée dans la prise en charge globale des patients. Exigences du poste - Infirmier(ère Diplômé(e) d'ÉtatDiplôme d'État d'infirmier(e) requis, avec une expérience significative en établissement de santé appréciée. Compétences et qualités attendues : - Capacité à travailler en équipe de manière collaborative, dans le respect des rôles et des responsabilités de chacun. - Discrétion et respect strict du secret professionnel et médical. - Excellentes aptitudes relationnelles et de communication, tant avec les patients qu'avec les équipes soignantes et médicales. - Rigueur, sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités dans un environnement dynamique.