Au sein du Centre d'accueil de demandeurs d'asile (CADA) du COS des Sureaux, qui accueille 155 personnes, vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire afin de coordonner la prise en charge globale des demandeurs d'asile et réfugiés. Vous vous inscrivez ainsi dans une démarche globale et pluri-disciplinaire d'accompagnement. Vous accueillez des familles et des personnes isolées dans des logements en diffus et en collectif. Vous effectuez votre accompagnement à travers des visites à domicile comme des entretiens dans les locaux. Vous vous assurez notamment de l'ouverture et du maintien des droits des demandeurs d'asile et réfugiés. Grâce à l'intervention d'autres collègues, vous vous assurez de la coordination et de la continuité du parcours de la personne à travers le projet personnalisé de l'entrée à la sortie de la personne autour des thématiques suivantes : santé, insertion vers l'emploi et le logement, juridique, citoyenneté, parentalité, vie sociale, etc. Vous êtes en capacité de rédiger des écrits professionnels réguliers et d'organiser un rythme dans les accompagnements que vous effectuez. Vous êtes diplômé du secteur social, vous êtes autonome et avez des capacités rédactionnelles, notamment de rapports sociaux. Informations Temps de travail : 37 heures hebdomadaires - 12 RTT annuels Statut: Non cadre (CCN51) Rémunération : La rémunération brute mensuelle sera calculée selon l'expérience professionnelle et la CCN51 + Segur socialNOS ATOUTS Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose: humanisme, solidarité et engagement. Une prise en charge partielle de la mutuelle à partir de 3 mois d'ancienneté Des tickets restaurants à 9 euros unitaire Un environnement de travail dans un établissement reconstruit en 2016 et des équipements neufs Des infrastructures mises à dispositions: salle de sport, jardin. Un plan de développement des compétences conséquent Un CSE dynamique avec de nombreux avantages Un encadrement de proximité et une équipe à l'écoute PROCEDURE DE RECRUTEMENT Votre CV étudié Un entretien avec la Responsable d'équipe et le Directeur Des tests pourront être réalisés