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Assistant Achats Externes H/F 88 - LA BRESSE
Offre n° 7262110
Assistant Achats Externes H/F
88 - LA BRESSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 novembre 2024
POSTE : Assistant Achats Externes H/F DESCRIPTION : Vous possédez une première expérience dans un service achats ? Notre agence Manpower de REMIREMONT recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un gestionnaire achats externes (H/F). Rattaché au responsable bureau d'Etude, vous fournissez au service Etudes de Prix les éléments relatifs aux produits (portes, volets battants, persiennes?) sous-traités. Vos principales missions sont les suivantes : - Analyses des demandes des services commerciaux en fonction des éléments relatifs au cahier des charges techniques du client - Demandes de devis auprès des fournisseurs référencés - Analyses des réponses des fournisseurs en garantissant leur conformité technique et financière - Etablissement d'une synthèse en confirmant les options techniques ainsi que les écarts vis-à-vis du cahier des charges. Vous travaillez en horaires de journée. Vous disposez d'un Niveau BTS / DUT / Licence. Vous maitrisez Word et Excel. Une connaissance du milieu du bâtiment serait un plus. Postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 3 mois renouvelable PROFIL :
- Type de contrat
-
Mission intérimaire - 3 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12,00 Euros à 12,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
Manpower
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
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