Descriptif du poste: Ce poste est fait pour vous si. La formation est pour vous un véritable levier de performance et de fidélisation. Vous aimez structurer, piloter et faire évoluer une offre de formation adaptée à des publics variés. Vous appréciez manager une équipe et travailler en transversal avec de nombreux interlocuteurs. Vous êtes à l'aise avec les sujets qualité, indicateurs, financement et amélioration continue   Ce poste ne vous conviendra pas si. Vous recherchez un poste uniquement stratégique, loin de l'opérationnel. Vous préférez des environnements figés, sans évolution des pratiques. Les contraintes réglementaires et les process qualité vous freinent. Manager une équipe et arbitrer ls priorités vous met en difficulté.   Nous recrutons notre futur Responsable Formation (H/F) Rattaché(e) à la DRH, vous pilotez la politique formation pour l'ensemble des collaborateurs permanents et intérimaires du Groupe. Vous encadrez une équipe de 3 collaborateurs et êtes garant(e) de la performance, de la qualité et de l'évolution de l'offre de formation. Votre quotidien : Formation des collaborateurs permanents Gérer et suivre le plan de développement des compétences des collaborateurs permanents du groupe. Recueillir et analyser les besoins en compétences en lien avec la DRH et les managers. Construire des parcours de formation adaptés aux enjeux métiers et à l'évolution des postes. Assurer le suivi administratif, budgétaire et qualitatif des actions de formation. Formation des collaborateurs intérimaires Concevoir, structurer et déployer des dispositifs de formation à destination des collaborateurs intérimaires. Réaliser l'ingénierie pédagogique pour les secteurs d'activité suivants : * Transport & logistique * Bâtiment & travaux publics * Industrie Déployer des formations réglementaires et transverses : * Hygiène et sécurité * Gestes et postures * Prévention des risques professionnels Adapter les parcours aux contraintes opérationnelles et aux exigences des clients.   Pilotage, qualité et performance Manager, accompagner et structurer l'activité de l'équipe formation (3 personnes). Suivre et analyser les indicateurs de performance formation (taux de réalisation, satisfaction, impact). Garantir la conformité des pratiques dans le cadre du maintien et du renouvellement de la certification Qualiopi. Mettre en œuvre une démarche d'amélioration continue des dispositifs existants.   Ingénierie financière & partenariats Piloter l'ingénierie financière de la formation : optimisation des financements et suivi budgétaire. Assurer les relations et le suivi avec l'OPCO (montage, gestion et justification des dossiers). Être l'interlocuteur des partenaires institutionnels pour le montage de projets de formation (dispositifs spécifiques, cofinancements, appels à projets).   Profil recherché: Toujours partant(e) ? Vérifions ensemble votre profil : Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste de Responsable Formation idéalement dans le secteur du travail temporaire. Vous maîtrisez l'ingénierie pédagogique et financière de la formation. Vous connaissez les exigences liées à la certification Qualiopi. Vous êtes à l'aise dans des environnements multi-métiers et multi-publics. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un excellent relationnel.   Ce que l'on peut vous offrir chez Solano : Rémunération selon profil Téléphone portable Carte SWILE Mutuelle / Prévoyance Un environnement collaboratif favorisant l'initiative et l'innovation   MAIS AUSSI : Le smile du matin au soir Le café et le thé offerts Des locaux neufs : cuisine, espace détente. et le petit plus : la salle de sport Un accompagnement personnalisé à votre arrivée pour prendre vos marques sereinement